Какой следующий этап после технического интервью

Что проверяют

Обычно этот вопрос задаёт кандидат в конце технического интервью. Интервьюер смотрит, насколько вам интересна позиция и умеете ли вы договариваться о процессе, а вы узнаёте, к чему готовиться дальше. Спрашивать нормально и даже нужно: молчание в конце секции выглядит хуже.

Как отвечать

Сформулируйте вопрос так, чтобы получить план, а не общие слова: что за этап, кто на нём будет, в каком формате, когда ждать решения. У iOS-разработчиков после технического интервью обычно идёт что-то из этого:

• тестовое задание: небольшое приложение со списком, экраном деталей, сетью и кешем. Уточните, сколько часов на него рассчитано, SwiftUI или UIKit, важны ли тесты, какая минимальная версия iOS;
• архитектурная секция: разбор вашего тестового или проектирование модуля. Здесь спрашивают MVVM, VIPER или TCA, внедрение зависимостей, Swift Concurrency;
• встреча с командой: размер мобильной команды, как устроены релизы в App Store, есть ли своя дизайн-система, как делят работу с Android;
• финал с HR и оффер: грейд, вилка, дата выхода, иногда проверка службой безопасности.

Если тестовое большое, спокойно обсудите объём заранее. Честная фраза «могу выделить на него около шести часов, какие части для вас важнее» воспринимается как зрелость, а не как нежелание работать.

Скажите и о своих сроках. Если есть другой оффер с дедлайном, компании полезно знать это до того, как она назначит следующий этап через неделю.

Где спотыкаются

Сразу соглашаются на тестовое, не спросив объём и критерии. Потом тратят выходные на анимации и полировку, а оценивают архитектуру и тесты.

Спрашивают у технического интервьюера о зарплате и бонусах. Он обычно этого не знает, такие вопросы для HR на финальном этапе.

Не фиксируют сроки. Уточните, к какому дню придёт ответ, а если его нет, напишите рекрутеру сами: это не навязчивость, а нормальная практика.