Сбер·Москва·25 сент.
Product Owner AI-native продукта
Ориентир по рынку≈ 130 000 – 295 000 ₽наш грубый ориентир по 131 вакансии этого грейда на рынке, без учёта специальности: у работодателя вилка не указана
🏢 ОфисMiddleПолная занятостьКорпорация
Стоит ли откликаться
Стоит откликнуться, но спросите про деньги
Вилку работодатель не назвал, но ориентир по рынку есть: он в строке «Деньги». Объявление живое, и что за работа, понятно из текста.
3 из 4 в норме
Вилку не назвали: какую сумму назвать вам и ниже какой не соглашаться
Деньги
Зарплату в объявлении не раскрыли. Грубый ориентир: столько платят в 131 вакансии уровня Middle по всему рынку, без учёта специальности.
Живость
Открыта 24 дня, и признаков фиктивного найма у неё нет.
- Появилась у нас 25 сентября 2026 г., 24 дня назад
- Эту вакансию уже публиковали 1 раз, первая публикация была 6 июля 2026 г.
- Текст сверяли с источником, с публикации он не менялся
- У источника её видели сегодня
Считается по истории наблюдений за вакансией: сколько раз её переоткрывали, меняли ли текст, как долго висит. Выдачу источника сверяем при каждом обходе: пропажу, возврат и правки текста. Это оценка по косвенным признакам, а не факт. Окончательный вывод за вами.
Описание
Обязанности: 5, требования: 6. Понятно, что за работа, ещё до отклика.
- Обещают
- ДМС и компенсация спорта
Что требуют
ОбязательноAILLM
Полный разбор в Pro
Это короткий разбор. В Pro полный: под эту вакансию и ваше резюме
Сколько просить
Не продешевите: сумма под ваше резюме, нижняя граница и готовые фразы для торга
Ваше резюме против требований
Пройдёт ли ваше резюме фильтр: что совпало с требованиями и что дописать до отклика
Спросить у работодателя
Что стоит спросить: вопросы именно к этой вакансии для первого созвона
Когда откликаться
Стоит ли спешить: за сколько дней эта компания обычно закрывает вакансии
30 дней Pro: полный разбор каждой вакансииЧто ещё входит в Pro
Наша компания
Мы делаем AI-native продукт для массового рынка — не «прикрутили чат-бота к существующему приложению», а строим продукт вокруг возможностей современных моделей с нуля. Детали расскажем на первом созвоне, но амбиция такая: продукт, которым вы сами захотите пользоваться каждый день. Сейчас мы ищем product-market fit и работаем в режиме стартапа: гипотеза → прототип → реальные пользователи → данные → решение. Цикл занимает дни, а не кварталы. Процессов минимум, влияния максимум.
Чем предстоит заниматься
Искать инсайты там, где они живут: воронки, логи диалогов, интервью с пользователями
Формировать и приоритизировать гипотезы, доводить их до эксперимента и решения
Определять, что попадёт в продукт на этой неделе — и уметь объяснить, почему именно это
Работать в связке с разработкой end-to-end: от идеи до выкатки и анализа результата
Проектировать продукт вокруг возможностей LLM: сценарии, UX диалога, новые паттерны взаимодействия
Наши требования
Высшее образование
Опыт запуска продуктов с нуля или на ранней стадии (0→1, поиск PMF)
Опыт проведения пользовательских исследований: интервью, тесты, системная работа с фидбеком
Практическое понимание LLM-продуктов: что модели умеют, где ломаются и как превратить это в ценность
Сильные аналитические навыки: воронки, retention, когорты — сами достаёте данные и делаете выводы
Навыки применения ИИ в профессиональной деятельности (например, Гигачат, Кандинский)
Мы предлагаем
Комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
Офисный формат работы
Корпоративный спортзал и зоны отдыха
Уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
Программу адаптации и помощь руководителя на старте
Расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
Подписку Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
Корпоративную пенсионную программу
Дополнительно
Стадия, когда каждое ваше решение видно в метриках через дни, а не кварталы
Никакого legacy и бюрократии — процессы строим под себя
Доступ к передовым моделям и инструментам, эксперименты поощряются
Вы определяете, каким будет продукт, а не ведёте чужой roadmap
Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика ждите сообщение от него на почту, диалог займёт примерно 10 минут. Задача AI-рекрутера — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры
AI-рекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным для всех!
