Т-Банк·Москва·5 дн назад
Product Lead (Интернет эквайринг)
Ориентир по рынку≈ 140 000 – 300 000 ₽наш грубый ориентир по 181 вакансии этого грейда на рынке, без учёта специальности: у работодателя вилка не указана
🏢 ОфисMiddleПолная занятость
Стоит ли откликаться
Стоит откликнуться, но спросите про деньги
Вместо вилки в объявлении «Достойную зарплату»: что это значит в цифрах, придётся выяснять. Вакансия свежая: первые отклики читают внимательнее.
2 из 4 в норме
Зарплата не указана: ваша цель, нижняя граница и фраза для первого созвона
Деньги
Вместо вилки в объявлении «Достойную зарплату». Грубый ориентир: столько платят в 181 вакансии уровня Middle по всему рынку, без учёта специальности.
Живость
Появилась 5 дней назад. Раньше её не выкладывали: это новая позиция, а по новым почти всегда действительно нанимают.
- Опубликована 12 октября 2026 г., 7 дней назад
- Эту вакансию уже публиковали 1 раз, первая публикация была 10 сентября 2026 г.
- Текст сверяли с источником, с публикации он не менялся
- У источника её видели сегодня
Считается по истории наблюдений за вакансией: сколько раз её переоткрывали, меняли ли текст, как долго висит. За вакансиями с hh.ru следим каждую ночь: выдача, архив и текст карточки. Это оценка по косвенным признакам, а не факт. Окончательный вывод за вами.
Описание
Расписано подробно: обязанностей 6, требований 5. Картина ясна до первого созвона.
- Обещают
- аккредитованная IT-компания, ДМС со стоматологией, наставник на старте и компенсация спорта
Что требуют
Технологий и инструментов требования не называют.
Полный разбор в Pro
Это короткий разбор. В Pro полный: под эту вакансию и ваше резюме
Сколько просить
Не продешевите: сумма под ваше резюме, нижняя граница и готовые фразы для торга
Ваше резюме против требований
Пройдёт ли ваше резюме фильтр: что совпало с требованиями и что дописать до отклика
Спросить у работодателя
Что стоит спросить: вопросы именно к этой вакансии для первого созвона
Когда откликаться
Стоит ли спешить: за сколько дней эта компания обычно закрывает вакансии
30 дней Pro: полный разбор каждой вакансииЧто ещё входит в Pro
Наша компания
Т-Банк — это не просто банк, это экосистема, где технологии меняют жизнь миллионов. Мы ищем не просто управленца, а предпринимателя внутри компании, который готов взять на себя ответственность за один из ключевых бизнесов — Интернет-эквайринг. Это роль уровня CPO продукта: вы будете отвечать за стратегию, экономику, развитие команды и рыночную долю, имея полную свободу действий в рамках бизнес-единицы.
О роли
🚀 Ваша миссия Трансформировать продукт из «технологически надежного решения» в «рыночного лидера». Мы меняем парадигму: нам нужен лидер, который мыслит категориями бизнеса, P&L и захвата рынка, а не только функциональности и релизов.
Чем предстоит заниматься
Управление бизнесом продукта: Полная ответственность за P&L направления, формулирование и реализация планов по доходности и поиску новых источников выручки
Стратегия и развитие: Разработка и внедрение продуктовой стратегии в условиях меняющегося рынка. Ответ на вопрос: «Как зарабатывать больше в условиях падающей маржинальности?»
Лидерство и команда: Административное управление юнитом (продакт-менеджеры, бизнес-аналитики). Профессиональный рост команды, менторство бизнес-лидов, формирование культуры предпринимательства
Продажи и дистрибуция: Управление каналами привлечения, контроль и настройка системы мотивации команд продаж по продукту
Кросс-функциональное взаимодействие: Реализация кросс-продуктовых целей Т-Бизнеса, взаимодействие с технологическими командами (в роли бизнес-заказчика), участие в формировании технологической стратегии
Ресурсное управление: Планирование и оптимизация ресурсов юнита для достижения максимального бизнес-эффекта
Наши требования
Опыт управления продуктом: От 3-х лет управления продуктом с отдельным P&L и доказанной доходностью
Бизнес-мышление: Вы понимаете рынок B2B, умеете строить unit-экономику и знаете, как масштабировать финансовые или комиссионные продукты
Лидерские качества: Успешный опыт управления командой, найма и развития продакт-менеджеров. Вы умеете вдохновлять и вести за собой, а не просто ставить задачи
Экспертиза: Понимание процессов привлечения и дистрибуции финтех-продуктов. Опыт построения и реализации продуктовой стратегии с нуля или на масштабируемом бизнесе
Бэкграунд: Будет преимуществом опыт работы в Big Tech или крупных банках, где транзакционный бизнес выделен в отдельный поток доходов
Мы предлагаем
Работу в в офисе Т-Space м. Белорусская
Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
Платформу обучения и развития Т—Апгрейд. Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким
Бесплатный фитнес-зал или компенсацию затрат на спортивные занятия
3 дополнительных дня отпуска в год
Уникальную well-being программу, направленную на физическое и ментальное благополучие сотрудников
Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании
