Lead C++ / Unity Software Engineer (Gameplay)

Playrix·Астана·30 авг.

Lead C++ / Unity Software Engineer (Gameplay)

Ориентир по рынку≈ 3 500 – 4 500 $наш грубый ориентир по 200 вакансиям этого грейда на рынке, без учёта специальности: у работодателя вилка не указана

ОфисSeniorПолная занятостьОснователи из СНГ

≈ 3 500 – 4 500 $наша приблизительная оценка

Стоит ли откликаться

Стоит откликнуться, но спросите про деньги

Вилку работодатель не назвал, но ориентир по рынку есть: он в строке «Деньги». Объявление живое, и что за работа, понятно из текста.

3 из 4 в норме

Вилку не назвали: какую сумму назвать вам и ниже какой не соглашаться

Деньги

Вилку работодатель не назвал. Грубый ориентир: столько платят в 200 вакансиях уровня Senior по всему рынку, без учёта специальности.

платят меньше3 500 – 4 500 $ у половины таких вакансийплатят больше

Вилки нет

Живость

Открыта 57 дней, и признаков фиктивного найма у неё нет. Раньше не выкладывалась.

Живая

Описание

Обязанности: 6, требования: 12. Понятно, что за работа, ещё до отклика.

Обещают: ДМС, гибкий график, компенсация спорта и психологическая поддержка
Известно: в работе ИИ-инструменты для кода

Подробно

Что требуют

ОбязательноC++UnityPythonUnreal EngineCI/CDAI

Надбавка к зарплате на этом уровне: Python +14%, CI/CD +7%.

Ясно

Полный разбор в Pro

Это короткий разбор. В Pro полный: под эту вакансию и ваше резюме

Сколько просить

Не продешевите: сумма под ваше резюме, нижняя граница и готовые фразы для торга

Ваше резюме против требований

Пройдёт ли ваше резюме фильтр: что совпало с требованиями и что дописать до отклика

Спросить у работодателя

10 вопросов именно к этой вакансии: что спросить на первом созвоне

Когда откликаться

Стоит ли спешить: за сколько дней Playrix обычно закрывает вакансии

30 дней Pro: полный разбор каждой вакансииЧто ещё входит в Pro

Наша компания

Playrix — одна из самых успешных компаний по разработке мобильных игр, входит в топ-3 компаний-разработчиков мобильных игр в мире. Наши игры установили 2,3 миллиарда раз (треть населения Земли), каждый день в них играет более 30 миллионов людей! Чтобы повышать качество продуктов и выводить их на новый уровень, мы строим AI-first-культуру внутри инженерных команд: разрабатываем агентные воркфлоу, внедряем новые инструменты, измеряем прирост скорости — и в особенности следим за качеством результата. Поэтому мы ищем сильнейших экспертов, которые готовы внедрять и развивать AI практики внутри кома

О роли

При этом опыт работы на С++ и/или в геймдеве совсем необязателен: у нас отличная система адаптации для комфортного перехода новичков с Unity и из других индустрий. Команды разработки для нас - ядро компании, благодаря которому наши игры растут и развиваются уже 21 год. Lead Software Engineer – драйвер технического развития продукта, который ведет и развивает команду с точки зрения архитектуры, кач

Чем предстоит заниматься

People management: ответственность за развитие, найм/увольнение, оценку команды

Развитие процессов внутри команд (как на уровне команды, так и на уровне всей разработки на проекте), включая внедрение и масштабирование AI-практик

Продюсирование: решение сложных технических проблем на проектах, разработка архитектуры решения и обеспечение быстрой реализации

Контроль стабильности и качества программной части игры

Code review и design review

Программирование и рефакторинг игровой логики

Наши требования

Опыт разработки коммерческих проектов на С++ и/или Unity не менее 3 лет

Опыт разработки проектов, выпущенных в production

Опыт управления командой программистов (3+ человек) не менее года

Понимание AI-инфраструктуры, современных инструментов и умение встраивать их в процесс разработки

Уверенное владение современными стандартами С++ 14/17, а также STL

Опыт работы с популярными игровыми движками (Unity, Unreal, Godot, Cocos2D, Defold и т.д.)

Опыт разработки мобильных казуальных игр

Языки: С++, для единичных задач Lua и Python

Графика: OpenGL ES и Metal

Собственный движок, похожий на Unity или Unreal, который мы постоянно развиваем

Продвинутый CI/CD, автоматическое тестирование, процессы code review и многое другое

AI: Claude, Cursor, Codex с настроенными правилами репозиториев, растущим каталогом специализированных скиллов и агентских режимов под конкретные задачи. MCP-интеграциями с внутренней инфраструктурой (GitHub, Asana, Amplitude и тд). Агентские воркфлоу покрывают весь цикл: от генерации игровых элементов и автотестов до автоматического создания и ревью PR

Мы предлагаем

Гибкость в работе. Для большинства позиций у нас гибкий график и удалённый формат работы. Мы ориентируемся только на результат

Предоставляем ДМС для сотрудников, их партнеров и детей, компенсируем онлайн-сессии с психологом, включая индивидуальные, семейные и детские консультации

Сохраняем 100% зарплату во время отпуска или больничного без лишних справок. А для особых случаев предоставляем дополнительные выходные

Поддерживаем здоровый образ жизни и компенсируем покупку спортивных абонементов и подписку на фитнес-приложения, а также массаж, посещение SPA и восстановительные процедуры

Оплачиваем участие в профильных конференциях и курсах, проводим внутренние конференции

Компенсируем изучение иностранного языка

Для сотрудников, совмещающих работу с обучением, предоставляем дополнительные оплачиваемые дни для экзаменов, защиты диплома и других обязательных учебных мероприятий

Дополнительно

Фичевое: разработка событий и мини-игр с нуля (от различных соревнований до мини-игр типа Merge)

Техническое: оптимизация, поддержка технической стабильности, SDK (сокращение скорости загрузки, потребление памяти и др.)

Match-3 и мета: работа с графикой и основной механикой игры (добавление нового функционала, рефакторинг и оптимизация)

AI — стандарт инженерной работы в команде, а не опция. Используем ежедневно в разработке: от декомпозиции задач, навигации по кодовой базе до генерации и рефакторинга кода

Ответственность за результат всегда остаётся за инженером. Любой сгенерированный код проходит те же проверки, что и написанный вручную: ревью, тесты, quality gates и валидацию в контексте продукта

AI усиливает инженера, а не заменяет его. Мы ожидаем, что с помощью AI инженер сможет быстрее двигаться по задачам, брать на себя больший объём работы и эффективнее решать сложные проблемы

Делимся рабочими практиками внутри команды. Хорошие сценарии использования AI, удачные подходы, правила работы с репозиторием и агентные воркфлоу становятся частью общей инженерной среды

Постоянно улучшаем подход. Инструменты быстро меняются, поэтому мы ожидаем интереса к новым возможностям AI и готовности предлагать улучшения, если они реально повышают скорость и качество разработки

Открытая коммуникация и прозрачность в принятии решений, обмен опытом внутри команд

Фокус на качестве и надежности кода

Упор на развитие продуктового видения у каждого специалиста в компании. Наши разработчики представляют, как та или иная фича будет работать у пользователя, и сами играют в игры, которые разрабатывают

Возможность менять процессы и подходы на более эффективные без долгих согласований и бюрократии

Понятные возможности развития в технического директора, программинг менеджера или проджект менеджера

Регулярно проводим развлекательные и рабочие мероприятия в офлайн режиме: встречи команд, крупные корпоративные вечеринки и более лайтовые пати в офисах

Организовываем развлекательные конкурсы, квизы, хакатоны, спортивные челленджи в онлайн формате

Собственный магазин мерча с внутренней валютой, где можно купить уникальные подарки - например, новую приставку или ракетку для падела

Забота о питомцах. Компенсируем часть расходов на ветеринарные услуги и другие траты на домашних животных

Отправляя отклик на нашу вакансию, вы соглашаетесь, что ваши персональные данные, собранные во время собеседований в Playrix, будут обрабатываться компанией