Галактика·Москва·2 дн назад
Функциональный архитектор ERP HR
Ориентир по рынку≈ 400 000 – 430 000 ₽наша приблизительная оценка по 9 вакансиям этой роли, у работодателя вилка не указана
🏢 ОфисMiddleПолная занятость
Стоит ли откликаться
Стоит откликнуться, но спросите про деньги
Сумму в объявлении не указали. Сколько платят за похожую работу, видно в разборе. Вакансия свежая: первые отклики читают внимательнее.
3 из 4 в норме
Зарплата не указана: ваша цель, нижняя граница и фраза для первого созвона
Деньги
Вилку работодатель не назвал. Ориентир на созвон: столько платят в 9 похожих вакансиях Архитектор, без учёта уровня.
Живость
Появилась 2 дня назад. По свежим вакансиям почти всегда действительно нанимают.
Описание
Расписано подробно: обязанностей 7, требований 10. Картина ясна до первого созвона.
- Обещают
- официальное оформление, аккредитованная IT-компания и ДМС со стоматологией
Что требуют
ОбязательноSAPOracleBPMNUML
Полный разбор в Pro
Это короткий разбор. В Pro полный: под эту вакансию и ваше резюме
Сколько просить
Не продешевите: сумма под ваше резюме, нижняя граница и готовые фразы для торга
Ваше резюме против требований
Пройдёт ли ваше резюме фильтр: что совпало с требованиями и что дописать до отклика
Спросить у работодателя
Что стоит спросить: вопросы именно к этой вакансии для первого созвона
Когда откликаться
Стоит ли спешить: за сколько дней эта компания обычно закрывает вакансии
30 дней Pro: полный разбор каждой вакансииЧто ещё входит в Pro
Чем предстоит заниматься
Собирать, структурировать, формализовать и приоритизировать требования бизнеса: проводить интервью со стейкхолдерами, фиксировать цели, ограничения, сценарии, исключения и правила валидации, вести матрицу трассировки требований
Моделировать бизнес-процессы и поведение системы в нотациях BPMN, UML и других, учитывая потребности клиентов, требования законодательства и выявляя узкие места
Проектировать функциональную архитектуру ERP-решения по управлению персоналом, обеспечивать целостность решения и оценивать влияние изменений: определять границы модулей, интерфейсы, статусы, интеграции и не допускать противоречий и дублирования функций
Выступать связующим звеном между бизнесом и IT: разъяснять технические ограничения и риски, бизнес-логику требований, проводить архитектурные воркшопы, защищать решения и согласовывать изменения
Готовить и поддерживать архитектурную и проектную документацию: функциональные спецификации, сценарии, схемы, глоссарий, критерии приёмки, технические задания, протоколы тестирования и аналитические записки
Контролировать реализацию и качество: участвовать в ревью, проверять соответствие архитектуре, взаимодействовать с разработкой и техподдержкой по доработкам и инцидентам, участвовать в планировании, декомпозиции задач и оценке рисков
Оценивать качество работы команды, отслеживать KPI внедрённых решений и оказывать наставничество, содействуя развитию компетенций внутри рабочей группы
Наши требования
Высшее образование в области информационных технологий
Опыт в роли функционального архитектора на проектах внедрения ERP HR-систем от 3-х лет
Опыт внедрения решений: «Управление персоналом», «Организационный менеджмент», «Учет временных данных» и
«Заработная плата» минимум в одной из систем: Галактика ERP, SAP, Oracle и т.п.
Уверенные знания предметной области: кадровый учет, организационный менеджмент, учет рабочего времени, расчет заработной платы, кадровый документооборот/налоговая отчетность с учетом особенностей законодательства РФ
Опыт моделирования бизнес-процессов в нотациях BPMN, UML
Понимание последовательности и веса задач при внедрении блока HR, взаимосвязей со смежными модулями и решениями
Знание законодательной базы (ТК РФ, Налоговый кодекс, 402-ФЗ, персональные данные 152-ФЗ)
Опыт работы с требованиями (сбор, анализ, документирование, агрегация, систематизация)
Формирование и применение критериев принятия решения для нетиповых/принципиально новых задач
Мы предлагаем
Мы оформляем официально и предлагаем стабильный и прозрачный доход по ТК РФ
Все льготы и преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании
Здоровье: программа ДМС со стоматологией и страхование от несчастного случая с первых дней работы в компании; онкострахование
Доплата в период больничного до 100% заработной платы
Корпоративные скидки
Московский офис — в шаговой доступности от станции метро «Динамо»/ «Петровский парк», оборудованный всем необходимым для комфортной работы и отдыха