МегаФон·Москва·8 сент.
Директор по продуктам ТТ-Мобайл (Таджикистан)
Ориентир по рынку≈ 135 000 – 300 000 ₽наш грубый ориентир по 200 вакансиям этого грейда на рынке, без учёта специальности: у работодателя вилка не указана
🏢 ОфисMiddleПолная занятость
Стоит ли откликаться
Стоит откликнуться, но спросите про деньги
Вилку работодатель не назвал, но ориентир по рынку есть: он в строке «Деньги». Объявление живое, и что за работа, понятно из текста.
2 из 4 в норме
Вилку не назвали: какую сумму назвать вам и ниже какой не соглашаться
Деньги
Зарплату в объявлении не раскрыли. Грубый ориентир: столько платят в 200 вакансиях уровня Middle по всему рынку, без учёта специальности.
Живость
Открыта 41 день, и признаков фиктивного найма у неё нет. Раньше не выкладывалась.
- Появилась у нас 8 сентября 2026 г., 41 день назад
- Поднимали в поиске источника 6 раз, последний раз 17 октября 2026 г.
- Текст у источника меняли 1 раз, последний раз 27 сентября 2026 г.
- У источника её видели сегодня
Считается по истории наблюдений за вакансией: сколько раз её переоткрывали, меняли ли текст, как долго висит. За вакансиями с hh.ru следим каждую ночь: выдача, архив и текст карточки. Это оценка по косвенным признакам, а не факт. Окончательный вывод за вами.
Описание
Обязанности: 6, требования: 7. Понятно, что за работа, ещё до отклика.
Что требуют
Конкретных технологий в требованиях нет.
Полный разбор в Pro
Это короткий разбор. В Pro полный: под эту вакансию и ваше резюме
Сколько просить
Не продешевите: сумма под ваше резюме, нижняя граница и готовые фразы для торга
Ваше резюме против требований
Пройдёт ли ваше резюме фильтр: что совпало с требованиями и что дописать до отклика
Спросить у работодателя
Что стоит спросить: вопросы именно к этой вакансии для первого созвона
Когда откликаться
Стоит ли спешить: за сколько дней эта компания обычно закрывает вакансии
30 дней Pro: полный разбор каждой вакансииЧто ещё входит в Pro
Чем предстоит заниматься
Собрать и диагностировать продуктовую функцию (B2C, B2X, Инновации, FinTech, CVM): провести аудит экономики, выявить неэффективные процессы
Сформировать годовую стратегию и структуру команды с четкими KPI
Внедрить правила управления портфелем: обеспечить принятие решений по тарифам и акциям
Выстроить процесс удержания клиентов (CVM): автоматизировать календарь кампаний, сегментацию и работу с моделями оттока; взять на себя личную ответственность за удержанную выручку
Монетизировать сетевые преимущества через разработку новых тарифов, цифровых сервисов и аргументации для продаж
Развитие команды
Наши требования
Опыт в телекоме от 7 лет, из них не менее 3 лет на руководящей позиции в продуктовом или маркетинговом блоке с ответственностью за экономику продуктов — ARPU, доходность портфеля
Опыт управления тарифной линейкой массового рынка: ценообразование, запуск и вывод тарифов
Опыт построения или перестройки CVM: от пилотных кампаний к регулярному процессу с измеримой удержанной выручкой
Опыт постановки задач аналитическим командам и использования моделей оттока и склонности в решениях
Управление командой от 10 человек, включая руководителей направлений
Готовность к переезду в Душанбе на срок от 2-х лет
Вывод цифровых или финтех-продуктов: приложение, платёжные и партнёрские сервисы
