Какие рутинные ежедневные задачи на текущем месте работы
Что проверяют
Чем вы на самом деле заняты на работе и насколько самостоятельно. По рутине хорошо виден уровень: джун берёт задачу из спринта, а мидл и сеньор ещё ревьюят, разбирают инциденты и решают, что делать в первую очередь. Следом часто спрашивают: «Какую часть дня занимает написание кода?» или «Что из рутины вы автоматизировали?»
Как отвечать
Опишите обычный день как поток работы, а не список должностных обязанностей. У C#-разработчика он обычно складывается из таких частей:
- разбор задач: трекер, приоритеты, уточнение постановки у аналитика до начала работы;
- разработка: сервисы на ASP.NET Core, работа с базой через EF Core или Dapper, миграции схемы;
- тесты: юнит-тесты на xUnit или NUnit, моки через Moq или NSubstitute, интеграционные тесты, например с Testcontainers;
- код-ревью: ревью чужих pull request и ответы на замечания к своим;
- сопровождение: разбор ошибок по логам и метрикам (Serilog, ELK, Grafana), упавшие сборки в CI, обновление NuGet-пакетов с уязвимостями;
- коммуникация: дейли, вопросы от тестировщиков, синхронизация со смежными командами по контрактам API.
Назовите пропорции своего дня: сколько уходит на новые задачи, а сколько на поддержку. Добавьте деталь, которой вы гордитесь, например шаблон нового сервиса или настроенные анализаторы Roslyn с .editorconfig, чтобы ревью не тратилось на стиль. Цифры приводите свои и проверяемые. Если заметная часть работы уходит на легаси на .NET Framework, скажите это спокойно и объясните, чему это вас научило.
Где спотыкаются
Пересказывают вакансию: «пишу код по SOLID, участвую в стендапах». Это не рутина, а общие слова, за ними не видно ни стека, ни задач.
Приводят круглые проценты вроде «на 30% меньше ошибок» без способа подсчёта. Первый же вопрос «как мерили» ставит в неловкое положение.
Говорят только о коде и молчат про ревью, инциденты и общение. Интервьюер делает вывод, что вы работаете в изоляции и за пределы своей задачи не выходите.