РСХБ-Интех·Москва·14 ч назад
Team Lead команды разработки (Розничный надзорный календарь) (РСХБ-Экосистема)
Ориентир по рынку≈ 400 000 – 575 000 ₽наша приблизительная оценка по 23 вакансиям этой роли, у работодателя вилка не указана
🏢 ОфисMiddleПолная занятость
Стоит ли откликаться
Стоит откликнуться, но спросите про деньги
Вместо вилки в объявлении «доход: оклад по итогам интервью»: что это значит в цифрах, придётся выяснять. Вакансия свежая: первые отклики читают внимательнее.
3 из 4 в норме
Зарплата не указана: ваша цель, нижняя граница и фраза для первого созвона
Деньги
Вместо вилки в объявлении «доход: оклад по итогам интервью». Ориентир на созвон: столько платят в 23 похожих вакансиях Руководитель разработки, без учёта уровня.
- Кроме оклада: премия. Размер не назван, а от него зависит доход за год.
Живость
Появилась сегодня. Раньше её не выкладывали: это новая позиция, а по новым почти всегда действительно нанимают.
Описание
Расписано подробно: обязанностей 9, требований 10. Картина ясна до первого созвона.
- Обещают
- ДМС со стоматологией и обучение за счёт компании
- Известно
- микросервисы
Что требуют
ОбязательноJiraConfluenceAngularC#.NETPlaywright
Полный разбор в Pro
Это короткий разбор. В Pro полный: под эту вакансию и ваше резюме
Сколько просить
Не продешевите: сумма под ваше резюме, нижняя граница и готовые фразы для торга
Ваше резюме против требований
Пройдёт ли ваше резюме фильтр: что совпало с требованиями и что дописать до отклика
Спросить у работодателя
Что стоит спросить: вопросы именно к этой вакансии для первого созвона
Когда откликаться
Стоит ли спешить: за сколько дней эта компания обычно закрывает вакансии
30 дней Pro: полный разбор каждой вакансииЧто ещё входит в Pro
Наша компания
Команда РСХБ-Экосистема в поиске Team Lead команды разработки для участия в создании автоматизированной системы сопровождения розничных кредитов — Розничного надзорного календаря (РНК). Этот продукт станет центральным инструментом контроля выполнения условий кредитных договоров и позволит значительно снизить операционные затраты Банка. Вам предстоит возглавить новую команду, которая займётся полным циклом создания и внедрения системы.
Чем предстоит заниматься
Управление командой (до 20 человек): аналитики, разработчики, тестировщики
Организация процесса разработки в команде от момента появления бизнес-инициативы до выпуска релиза (Agile, Каскад)
Организация и проведение всех командных мероприятий: дейли, груммингов, технических встреч с командой, планирований, демонстраций и сдачи функционала
Взаимодействие с бизнес-заказчиками по сбору требований и сдаче функционала
Планирование полного цикла разработки и релизов, управление рисками, ресурсами и приоритетами, ответственность за достижение контрольных точек и результаты со стороны команды
Решение любых вопросов команды, коммуникация со смежными командами, постановка задач аналитикам, разработчикам и тестеровщикам
Ведение и управление задачами в Jira и документацией в Confluence
Разработка критериев эффективного процесса создания продукта вместе с его участниками: количество, качество, скорость, прогнозируемость, коммуникации
Проведение one-to-one с участниками команды, управление мотивацией команды
Наши требования
Опыт продуктовой разработки на позиции Team Lead от 5 лет
Глубокое понимание Agile и Каскадной методологии, опыт управления бэклогом
Знание ИТ-процессов: жизненный цикл разработки и тестирования ПО, ИТ-архитектура
Уверенная работа с Jira и Confluence
Опыт управления метриками проекта и формирования отчётности
Навыки взаимодействия с Product Owner и сложными стейкхолдерами
Умение декомпозировать задачи, оценивать полноту требований, управлять релизами
Frontend: Angular 19 (понимание архитектуры, возможность code review)
Backend: C# / .NET, микросервисная архитектура (опыт взаимодействия с архитектором, декомпозиция задач)
Тестирование: мануальное, Unit‑тесты, e2e (Playwright)
Мы предлагаем
Обучение за счет компании (посещение конференций, курсов, помощь в написании статей на Хабр и т.д.)
Вертикальное и горизонтальное развитие: регулярные тренинги, вебинары, митапы
Забота о вашем здоровье: ДМС с первого месяца работы, куда входит стоматология
Прозрачный доход: оклад (по итогам интервью) + ежеквартальные премии по результатам KPI
Гибридный формат работы в комфортном офисе в 5-ти минутах от метро Тёплый стан на Профсоюзной 125А
Дополнительные бонусы от Россельхозбанка для сотрудников группы компаний (Скидки на спортзалы, рестораны, маркетплейсы и т.д.)
Технологии и навыки
РСХБ-Интех
Москва
Зарплата≈ 400 000 – 575 000 ₽наша оценка
ГрейдMiddle
ЗанятостьПолная занятость
РегионРоссия
ФорматОфис
ИсточникСкрыто
Опубликовано14 ч назад
Мы против мошенников на площадке: если тебя просят заплатить, продиктовать код или установить непонятное приложение, прекращай общение и сразу пиши нам (чат с основателем или форма обратной связи).