Лента, федеральная розничная сеть·Москва·14 ч назад
Старший консультант САП (логистика)
Ориентир по рынку≈ 130 000 – 275 000 ₽наш грубый ориентир по 199 вакансиям этого грейда на рынке, без учёта специальности: у работодателя вилка не указана
🏢 ОфисMiddleПолная занятость
Стоит ли откликаться
Стоит откликнуться, но спросите про деньги
Сумму в объявлении не указали. Сколько платят за похожую работу, видно в разборе. Вакансия свежая: первые отклики читают внимательнее.
3 из 4 в норме
Зарплата не указана: ваша цель, нижняя граница и фраза для первого созвона
Деньги
Сумму в объявлении не указали. Грубый ориентир: столько платят в 199 вакансиях уровня Middle по всему рынку, без учёта специальности.
- Кроме оклада: премия. Размер не назван, а от него зависит доход за год.
Живость
Появилась сегодня. Раньше её не выкладывали: это новая позиция, а по новым почти всегда действительно нанимают.
Описание
Расписано подробно: обязанностей 9, требований 8. Картина ясна до первого созвона.
- Обещают
- официальное оформление, аккредитованная IT-компания, ДМС со стоматологией и компенсация спорта
Что требуют
ОбязательноSAPKafkaRESTSQL
Надбавка к зарплате на этом уровне: REST +26%, Kafka +20%, SQL +20%.
Полный разбор в Pro
Это короткий разбор. В Pro полный: под эту вакансию и ваше резюме
Сколько просить
Не продешевите: сумма под ваше резюме, нижняя граница и готовые фразы для торга
Ваше резюме против требований
Пройдёт ли ваше резюме фильтр: что совпало с требованиями и что дописать до отклика
Спросить у работодателя
Что стоит спросить: вопросы именно к этой вакансии для первого созвона
Когда откликаться
Стоит ли спешить: за сколько дней эта компания обычно закрывает вакансии
30 дней Pro: полный разбор каждой вакансииЧто ещё входит в Pro
Наша компания
Компания "Lenta Tech" в поиске Старшего консультанта САП в Дирекции ИТ. Домен Логистика создаёт и развивает ИТ-решения: быстро запускает новые продукты, адаптирует существующие системы под бизнес и работает с ним в одной команде.
О роли
У нас ИТ - это полноценный партнёр и инициатор изменений, а все задачи реализует сильная внутренняя команда
Чем предстоит заниматься
Экспертная поддержка и устранение инцидентов
Ежедневное решение инцидентов: глубокий технический анализ и устранение инцидентов, эскалированных с младших линий поддержки, или полученных напрямую
Анализ, локализация и оперативное решение интеграционных проблем: обеспечение бесперебойного обмена данными между SAP SD/MM и смежными системами через PI/PO, Kafka, REST API/RFC, а также по каналам EDI и с системой SAP EWM, и др.
Согласование и контроль переноса критических настроек и Z-разработок в продуктивную среду, минимизация рисков для смежных бизнес-процессов
Оперативное восстановление работоспособности системы при критических сбоях (System Down) для минимизации простоев бизнеса
Управление проблемами : регистрация долгосрочных проблем, выявление скрытых системных дефектов, проектирование перманентных исправлений
Развитие и оптимизация «Системы заказов»
Повышение производительности: поиск «узких мест» в системе, совместная работа с разработчиками над оптимизацией тяжелых SQL-запросов и ABAP-кода
Проработка и реализация точечных улучшений системы, требующих глубоких изменений (написание качественных ТЗ/ФС на Z-разработки, использование BAdI, User-Exits, Enhancement Points)
Наши требования
Глубокие знания архитектуры SAP (настройки Customizing, стандартные бизнес-процессы) в модулях, связанных с заказами и логистикой, модули: SD/MM ( отличное знание процессов заказов, цепочек поставок)
Знание инструментов логирования и анализа производительности (ST05, SAT, ST22, SM21)
Глубокое понимание механизмов интеграции SAP: опыт работы с IDoc, ALE, RFC, BAPI, знает транзакции мониторинга интеграционных потоков
Умение читать и анализировать ABAP-код (понимание точек расширения BAdI, User-Exits, BTE, умение пользоваться отладчиком / ABAP Debugger)
Опыт оптимизации производительности запросов и программ
Развитое аналитическое мышление: умение видеть взаимосвязи в комплексных ИТ-ландшафтах и находить первопричины сбоев
Умение работать в режиме высокой интенсивности и четко приоритизировать задачи на основе их влияния на бизнес-процессы компании
Опыт работы на 3-й линии поддержки (L3) или в роли ведущего/старшего консультанта на проектах внедрения от 3 лет
Мы предлагаем
Гибридный режим работы (до 90% удаленной работы)
Квартальное премирование на основании результатов оценки деятельности
ДМС класса Люкс со стоматологией
Оформление по ТК РФ (срочный трудовой договор) в аккредитованную ИТ-компанию, белая з.п., полный спектр социальных льгот
Скидка на занятия с репетитором по английскому языку
Скидки на фитнес, возможность заниматься корпоративным спортом (футбол, волейбол)
Дополнительно
Развитие базы знаний: документирование технических решений, создание регламентов и обходных путей для известных системных ошибок
Менторство: проведение технического обучения, разбор сложных кейсов и повышения их автономности
