Старший 1С:ЗУП-разработчик, Кадровые системы 1С

Ориентир по рынку≈ 251 000 – 313 000 ₽наша приблизительная оценка по 88 вакансиям этой роли и грейда, у работодателя вилка не указана

≈ 3,1 тыс.–3,9 тыс. $

УдалённоSeniorПолная занятость

≈ 251 000 – 313 000 ₽наша приблизительная оценка

Стоит ли откликаться

Стоит откликнуться, но спросите про деньги

Сумму в объявлении не указали. Сколько платят за похожую работу, видно в разборе.

1 из 4 в норме

Зарплата не указана: ваша цель, нижняя граница и фраза для первого созвона

Описание вакансии

Привет! Это команда разработки кадровых систем 1С.

Мы развиваем программный продукт 1С:ЗУП для всего Ozon — в России и за рубежом.

Каждые полгода мы внедряем более 40 проектов по автоматизации: от кадрового учёта и расчета зарплаты до высоконагруженных интеграций со смежными системами с участием экспертов по технологическим вопросам.

Ищем Старшего 1С-разработчика, который готов вместе с нами развивать 1С:ЗУП для всего Ozon и поддерживать высокий уровень инженерной культуры в компании.

Наш стек

КД2, КД3, Kafka, EDT (в процессе), Gitlab

Вы будете

Заниматься реализацией проектов на базе конфигурации 1С:Зарплата и управление персоналом 3 для России, Беларуси, Казахстана, Армении.

Решать проектные задачи в области кадрового, регламентированного и управленческого учета.

Участвовать в проектах в области автоматизации отдела льгот и компенсаций.

Участвовать в интеграциях с корпоративными системами.

Нам важно

Опыт работы с ПП продуктами 1С более 3-х лет.

Знание типовых механизмов конфигурации 1С ЗУП 3.1.

Знание механизмов БСП.

Знание предметной области по направлению зарплата и кадровый учет.