Сбер·Москва·3 дн назад
Senior Системный аналитик (HR-платформа Пульc)
Ориентир по рынку≈ 225 000 – 460 000 ₽наш грубый ориентир по 200 вакансиям этого грейда на рынке, без учёта специальности: у работодателя вилка не указана
🏢 ОфисSeniorПолная занятость
67
Хорошие условия
Навык востребован (Kafka), работа расписана подробно. Но вилки нет, про деньги придётся договариваться с нуля.
Наша компания
Наша команда разрабатывает сервис в HR-платформе Пульс. Сервис представляет собой набор гибких решений, которые позволят организациям-клиентам Банка автоматизировать основные направления HR-цикла.
О роли
Например, сервис позволит настроить и автоматизировать в организации-клиенте процессы приема и перевода сотрудников. Также важным требованием к сервису будет возможность выдерживать высокую нагрузку.
Чем предстоит заниматься
Участие реализация новой функциональности от сбора требований и формирования требований до внедрения в качестве ведущего системного аналитика
Ведение и приоретизация бэклога команды
Проектирование API, интеграции с источниками данных и смежными сервисами и выставление требования на доработку смежных систем/сервисов
Разработка документации и обеспечение актуальности документации команды
Кураторство/менторство системных аналитиков команды
Наши требования
Опыт работы системным аналитиком в области IT-разработки от 6 лет
Опыт описания пользовательских историй, сценариев взаимодействия, критериев приемки, требований к прототипам и дизайну (UI/UX)
Знание модели жизненного цикла ПО и основных методологий управления разработкой
Знание UML/BPMN нотации, инструментов моделирования и визуализации (visio, draw.io, plantUML)
Понимание микросервисной архитектуры и механизмов взаимодействия бэкенда и фронтенда, принципов интеграционного взаимодействия систем (REST/SOAP) и асинхронного взаимодействия с использованием брокеров сообщений (kafka, rabbitmq)
Опыт проектирования баз данных и написания комплексных запросов
Опыт проектирования API, подготовка спецификаций. Опыт работы API First
Навыки тестирования (swagger, curl, postman) и анализа логов и показателей мониторинга
Опыт работы SAP HCM
Мы предлагаем
Гибридный формат работы
Более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
Расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
Подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
