Senior .NET Developer
Ориентир по рынку≈ 355 000 – 458 000 ₽наш грубый ориентир по 51 вакансии этого грейда на рынке, без учёта специальности: у работодателя вилка не указана
≈ 4,3 тыс.–5,6 тыс. $
УдалённоLeadПолная занятостьИз Россииопубликовано 29 окт.
≈ 355 000 – 458 000 ₽наша приблизительная оценка
Описание
Разбор
Подготовить откликОтклик
История
Наша компания
Международная продуктовая IT компания, которая занимается разработкой и поддержкой высоконагруженных проектов для крупных компаний, основная часть которых представляет собой развлекательные онлайн-сервисы, в поиске Senior .NET Developer.
Чем предстоит заниматься
Техническая проработка крупных фич: проектирование решения, оценка рисков, декомпозиция и подготовка задач к разработке
Проектирование архитектурных решений: рассмотрение альтернатив и trade-offs, защита решений перед командой / TL / архитектором, документирование ADR
Разработка, рефакторинг и оптимизация высоконагруженных backend-сервисов на .NET / C#
Technical ownership: сопровождение крупных изменений от дизайна до production и внедрения, контроль технической целостности решения
Обеспечение инженерного качества: code review, unit/integration tests, performance/load testing там, где это необходимо
Расследование сложных production-инцидентов, поиск root cause, профилирование, улучшение observability
Помощь TL в развитии инженерных практик команды: подходы к проектированию, code review, технической декомпозиции, качеству
Менторинг разработчиков: помощь со сложными техническими задачами и развитие инженерных компетенций
Наши требования
.NET, C#, backend разработка — от 5 лет опыта
SQL — от 3 лет опыта
NoSQL — от 3 лет опыта
RabbitMQ / Kafka — от 3 лет опыта
Обязателен опыт с .NET core 3+ и ASP.NET
Опыт работы с высоконагруженными сервисами (от 1000 RPS)
Опыт с микросервисной архитектурой, знание паттернов распределённых систем
Паттерны и подходы: отличное знание SOLID, DDD (Domain-Driven Design), чистой архитектуры (Clean/Hexagonal Architecture)
Опыт проработки и защиты архитектурных решений
Умение декомпозировать большие задачи
Участие в проектах на этапе MVP и дальнейшее развитие таких проектов
Настройка CI/CD пайплайнов, Kubernetes
Опыт с Agile, Scrum
Мы предлагаем
Возможность развивать свои компетенции и применять знания на практике
Компания заинтересована в развитии своих сотрудников: готовы привлекать наставников и оплачивать курсы для повышения квалификации
Удаленный или офисный формат работы на выбор
Отсутствие бюрократии, быстрое согласование необходимых вещей
Оплачиваемые лист нетрудоспособности (больничный лист) и отпускные
ДМС после 6 месяцев работы
Частичная компенсация английского языка или психолога (на выбор)
Компенсация спортзала
Корпоративное питание в офисе
4 day-off в год за счет компании
Компания поддерживает сотрудника в важные периоды жизни
Годовой бонус по результатам работы
Реферальная программа за успешную рекомендацию
Большая высококвалифицированная команда, к которой всегда можно обратиться за помощью
