МКБ·Москва (Деловой центр)·16 сент.
Руководитель направления развития ДБО ФЛ
Ориентир по рынку≈ 400 000 – 600 000 ₽наш грубый ориентир по 43 вакансиям этого грейда на рынке, без учёта специальности: у работодателя вилка не указана
🔄 ГибридLeadПолная занятость
Стоит ли откликаться
Стоит откликнуться, но спросите про деньги
Вилку работодатель не назвал, но ориентир по рынку есть: он в строке «Деньги». Объявление живое, и что за работа, понятно из текста.
3 из 4 в норме
Вилку не назвали: какую сумму назвать вам и ниже какой не соглашаться
Деньги
Вилку работодатель не назвал. Грубый ориентир: столько платят в 43 вакансиях уровня Lead по всему рынку, без учёта специальности.
Живость
Открыта 33 дня, и признаков фиктивного найма у неё нет.
- Опубликована 16 сентября 2026 г., 33 дня назад
- Эту вакансию уже публиковали 1 раз, первая публикация была 6 августа 2026 г.
- Поднимали в поиске источника 1 раз, последний раз 16 октября 2026 г.
- Текст сверяли с источником, с публикации он не менялся
- У источника её видели сегодня
Считается по истории наблюдений за вакансией: сколько раз её переоткрывали, меняли ли текст, как долго висит. Выдачу источника сверяем при каждом обходе: пропажу, возврат и правки текста. Это оценка по косвенным признакам, а не факт. Окончательный вывод за вами.
Описание
Обязанности: 8, требования: 7. Понятно, что за работа, ещё до отклика.
- Обещают
- ДМС со стоматологией и удлинённый отпуск
- Не сказано
- сколько дней в офисе
Что требуют
ОбязательноCI/CD
Полный разбор в Pro
Это короткий разбор. В Pro полный: под эту вакансию и ваше резюме
Сколько просить
Не продешевите: сумма под ваше резюме, нижняя граница и готовые фразы для торга
Ваше резюме против требований
Пройдёт ли ваше резюме фильтр: что совпало с требованиями и что дописать до отклика
Спросить у работодателя
Что стоит спросить: вопросы именно к этой вакансии для первого созвона
Когда откликаться
Стоит ли спешить: за сколько дней эта компания обычно закрывает вакансии
30 дней Pro: полный разбор каждой вакансииЧто ещё входит в Pro
Наша компания
МКБ сегодня — не просто банк. Это сервисы, которыми пользуются люди с разными потребностями, интересами и желаниями. И для каждого нашего клиента мы стараемся сделать удобные и качественные ИТ-продукты. Без сильной, экспертной ИТ-команды это было бы невозможно, поэтому у нас всегда есть интересные проекты для проверки твоих скиллов, собственная IT-академия для начинающих и классный мерч, который можно получить за хорошую работу.
О роли
Мы развиваем единую цифровую платформу дистанционного банковского обслуживания физических лиц, объединяющую несколько функциональных доменов. Руководитель направления отвечает за развитие одного или нескольких доменов платформы, эффективность инженерных команд, качество производственного процесса и долгосрочное развитие своего направления.
Чем предстоит заниматься
Развивать закрепленный функциональный домен платформы ДБО ФЛ
Формировать и развивать инженерные команды (аналитики, разработчики, тестировщики)
Участвовать в подборе сотрудников и развитии кадрового потенциала направления
Выстраивать и совершенствовать процессы разработки, тестирования, поставки и сопровождения программного обеспечения
Обеспечивать качество, надежность и эксплуатационную готовность разрабатываемых сервисов
Управлять техническим долгом и участвовать в архитектурном развитии домена
Взаимодействовать с бизнесом, владельцами продуктов и смежными командами при планировании развития
Анализировать эффективность работы команд и использовать инженерные метрики для принятия управленческих решений
Наши требования
Опыт управления инженерными командами разработки
Понимание полного жизненного цикла разработки программного обеспечения
Опыт развития сложных информационных систем или цифровых продуктов
Понимание современных инженерных практик (Agile, DevOps, CI/CD, автоматизация тестирования)
Опыт выстраивания процессов разработки и управления производством ПО
Опыт найма, развития и удержания сотрудников
Развитые лидерские и коммуникативные навыки
Мы предлагаем
Место работы — м. Москва-Сити, гибридный формат работы
ДМС со стоматологией и госпитализацией
Отпуск 28 календарных дней
Корпоративные скидки от партнеров
10 рабочих дней 100% оплачиваемого больничного в год
Классный мерч и награды за ваши достижения
Ноут и стильный welcome pack
Доступ к электронной библиотеке
Льготные условия на продукты банка
Корпоративные мероприятия для сотрудников и детей
Участие в спортивных соревнованиях (киберспорт, мини-футбол, хоккей и др.)
Участие в благотворительных и социально значимых активностях
