Газпром нефть·Москва·30 авг.
Руководитель направления по системному анализу BPMsoft
Ориентир по рынку≈ 282 000 – 361 000 ₽наш грубый ориентир по 200 вакансиям этого грейда на рынке, без учёта специальности: у работодателя вилка не указана
≈ 3,4 тыс.–4,4 тыс. $
🔄 ГибридSeniorПолная занятость
Стоит ли откликаться
Стоит откликнуться, но спросите про деньги
Вместо вилки в объявлении «заработную плату уровень вознаграждения обсуждается индивидуально»: что это значит в цифрах, придётся выяснять. Но в тексте есть формулировки, на которые стоит обратить внимание.
3 из 4 в норме
Зарплата не указана: ваша цель, нижняя граница и фраза для первого созвона
Деньги
Вместо вилки в объявлении «заработную плату уровень вознаграждения обсуждается индивидуально». Грубый ориентир: столько платят в 200 вакансиях уровня Senior по всему рынку, без учёта специальности.
- Кроме оклада: премия. Размер не назван, а от него зависит доход за год.
Живость
Висит 52 дня, признаков фиктивного найма нет. Повторных публикаций не было.
- Появилась у нас 30 августа 2026 г., 52 дня назад
- Поднимали в поиске источника 1 раз, последний раз 14 октября 2026 г.
- Текст сверяли с источником: с тех пор как мы её нашли, он не менялся
- У источника её видели сегодня
Считается по истории наблюдений за вакансией: сколько раз её переоткрывали, меняли ли текст, как долго висит. За вакансиями с hh.ru следим каждую ночь: выдачу и архив, а полный текст карточки сверяем по очереди, каждую раз в несколько дней. Это оценка по косвенным признакам, а не факт. Окончательный вывод за вами.
Описание
Расписано подробно: обязанностей 15, требований 14. Картина ясна до первого созвона.
- Обещают
- аккредитованная IT-компания, ДМС со стоматологией, компенсация спорта и психологическая поддержка
- Известно
- работают по Scrum
- Не сказано
- сколько дней в офисе
- Настораживает
- «переработки»: работу сверх графика закладывают заранее.
Что требуют
ОбязательноUMLJiraConfluence
Полный разбор в Pro
Это короткий разбор. В Pro полный: под эту вакансию и ваше резюме
Сколько просить
Не продешевите: сумма под ваше резюме, нижняя граница и готовые фразы для торга
Ваше резюме против требований
Пройдёт ли ваше резюме фильтр: что совпало с требованиями и что дописать до отклика
Спросить у работодателя
10 вопросов именно к этой вакансии: что спросить на первом созвоне
Когда откликаться
Стоит ли спешить: за сколько дней Газпром нефть обычно закрывает вакансии
30 дней Pro: полный разбор каждой вакансииЧто ещё входит в Pro
Наша компания
Мы – команда «Газпромнефть – Цифровые решения», часть ИТ-функции «Газпром нефти». Команда, которая научила нейросети находить нефть, запустила первую в мире цифровую систему управления арктической логистикой и первой в мире заправила самолет по блокчейн. Мы переводим в «цифру» каждый этап работы современного нефтяника: от геологической разведки и бурения скважин до процесса переработки нефти и момента, когда она в виде топлива попадает в баки автомобиля, самолета или, например, становится битумом для строительства дорог. Активы «Газпром нефти» – это сотни петабайт данных, которые генерируют об
Чем предстоит заниматься
Разработка стратегии развития направления
Организация производственных процессов внутри команды
Контроль качества и эффективности выполнения поставленных задач направления в заданные сроки
Контроль формирования архитектуры решений, проработка платформенных вопросов, влияющих на развитие системы
Контроль качества проработки функциональных требований на предмет полноты и непротиворечивости
Согласование технического описания информационной системы платформы, технических проектов, сценариев использования, постановок на разработку и другой проектной документации на базе BPMSoft
Формирование оценки трудозатрат на автоматизацию нового решения или реинжиниринг существующего
Развитие компетенций внутри команды, организация обучения сотрудников с целью повышения квалификации
Аудит готовых решений
Получить уникальный профессиональный опыт
Создавать смелые проекты с нуля и наблюдать за их влиянием на целую отрасль
Быть вместе с теми, кого вдохновляют сверхсложные задачи
Сочетать несколько ролей, быть частью нескольких команд или участвовать в кросс-функциональных командах
Использовать возможности компании-лидера для своей самореализации и убедиться, что любой профессиональный опыт важен
Быть среди тех, кто создает первую в России цифровую платформу для управления промышленной компанией нового поколения
Наши требования
Опыт эффективного управления командой аналитики / командами разработки от 5 человек
Опыт проектирования архитектуры и внедрения систем класса BPMS (платформа BPMSoft)
Опыт внедрения методологий/процессов и контроля их исполнения
Понимание процессов управления продуктом
Знание и владение стандартами и теорией проектного управления
Умение планировать задачи, правильно расставлять приоритеты
Опыт написания технической документации (ТЗ, ТП, объектная модель итд)
Опыт работы с СУБД на уровне написания запросов
Понимание современных технологий в области интеграции
Знание инструментов и подходов проектирования и прототипирования ПО
Знание методологий разработки (Waterfall, Scrum, Agile)
Знание средств и инструментов моделирования (UML, ARIS и др.)
Знание и умение работать с инструментами Jira, Confluence, MS Project, Trello, Miro
Умение работать в команде
Мы предлагаем
Срочный трудовой договор на время отсутствия основного сотрудника
Достойную твоего профессионального уровня заработную плату (уровень вознаграждения обсуждается индивидуально по результатам интервью)
Годовую премию по результатам деятельности, дополнительную материальную мотивацию (премии от руководителя)
Качественную программа ДМС со стоматологией с первого месяца работы; услуги телемедицины, консультации психолога, страхование жизни и здоровья в том числе за границей, льготные условия страхования для близких и возможность расширить перечень клиник по опции Flexible benefits
Компенсацию стоимости спортивных абонементов: компания компенсирует до 60% стоимости занятий любыми видами спорта
Неограниченный доступ к образовательному контенту на портале знаний от корпоративного университета
Подписка на лучшие электронные библиотеки с подборками IT-литературы (и не только)
Собственный центр профессионального развития, в котором проводятся комплексные программы обучения hard skills
Внутренние демодни, коуч-дни, питчи – то, что поможет продвигать и совершенствовать проекты и собственные идеи
Корпоративные скидки для изучения английского языка в малых группах онлайн и офлайн
Регулярные карьерные марафоны, индивидуальные карьерные консультации и планы развития
Общение вне рабочих рамок – независимо от того, в каком городе ты работаешь! От участия в корпоративных спортивных сообществах до онлайн-экскурсий и неформальных встреч в формате Random coffee
Работу в аккредитованной ИТ-компании
