Т-Банк·Томск·18 сент.
.NET Разработчик
Ориентир по рынку≈ 180 000 – 350 000 ₽наша приблизительная оценка по 33 вакансиям этой роли и грейда, у работодателя вилка не указана
🏢 ОфисMiddleПолная занятость
Стоит ли откликаться
Стоит откликнуться, но спросите про деньги
Вместо вилки в объявлении «Достойную зарплату»: что это значит в цифрах, придётся выяснять. Вакансия живая, задачи расписаны.
3 из 4 в норме
Зарплата не указана: ваша цель, нижняя граница и фраза для первого созвона
Деньги
Вместо вилки в объявлении «Достойную зарплату». Ориентир на созвон: столько платят в 33 похожих вакансиях Backend Developer уровня Middle.
Живость
Висит 31 день, признаков фиктивного найма нет. Повторных публикаций не было.
- Опубликована 17 сентября 2026 г., 32 дня назад
- Эту вакансию уже публиковали 1 раз, первая публикация была 8 сентября 2026 г.
- Поднимали в поиске источника 1 раз, последний раз 18 октября 2026 г.
- Текст у источника меняли 1 раз, последний раз 17 октября 2026 г.
- У источника её видели сегодня
Считается по истории наблюдений за вакансией: сколько раз её переоткрывали, меняли ли текст, как долго висит. За вакансиями с hh.ru следим каждую ночь: выдача, архив и текст карточки. Это оценка по косвенным признакам, а не факт. Окончательный вывод за вами.
Описание
Главное перечислено: обязанностей 2, требований 12.
- Известно
- работают по Scrum и микросервисы
Что требуют
Обязательно.NETPostgreSQLMongoDBKafkaClickHouseDockerKubernetesC#RabbitMQCI/CD
Надбавка к зарплате на этом уровне: Kafka +20%.
Полный разбор в Pro
Это короткий разбор. В Pro полный: под эту вакансию и ваше резюме
Сколько просить
Не продешевите: сумма под ваше резюме, нижняя граница и готовые фразы для торга
Ваше резюме против требований
Пройдёт ли ваше резюме фильтр: что совпало с требованиями и что дописать до отклика
Спросить у работодателя
Что стоит спросить: вопросы именно к этой вакансии для первого созвона
Когда откликаться
Стоит ли спешить: за сколько дней эта компания обычно закрывает вакансии
30 дней Pro: полный разбор каждой вакансииЧто ещё входит в Pro
Наша компания
.NET стремительно набирает популярность в Т-Банке: по количеству разработчиков C# сейчас на втором месте (200+ человек), хотя еще пару лет назад было всего несколько команд. Экосистема компании довольно обширна, и разработка любого сервиса, даже внутреннего — челлендж.
Чем предстоит заниматься
Принимать участие в разработке сервисов, помогающих экосистеме Т-Банка развиваться: платформа для удаленной работы сотрудников (TWork), Телефония, Биометрия, Т-Бизнес, Путешествия, Т-Инвестиции, Т-Страхование и другие проекты
Участвовать в полном цикле разработки проекта: Design -> Develop -> Test (Unit / Integration / Api) -> Deploy -> Support
Наши требования
Опыт коммерческой разработки Web-приложений на платформе .NET от 4 лет
Хорошее знание основ платформы .NET (Memory Management, async/await)
Опыт работы с базами данных (в основном используем PostgreSQL + Entity Framework Core, иногда встречается Dapper)
Понимание и опыт работы с одним из брокеров сообщений (RabbitMQ, Kafka, и.т.п)
Опыт написания шагов для сборки/тестирования/деплоя своих приложений с одной из CI/CD систем (TeamCity, Github Actions, Gitlab, Drone и т.п.)
Умение писать легко поддерживаемый код и покрывать его Unit/Integration/Api-тестами
Умение общаться с аналитиками и реализовывать их пожелания без ущерба для архитектуры проекта
Опыт работы с микросервисной архитектурой
Опыт работы с NoSQL базами данных (MongoDB, Redis, Elasticsearch и т.п.)
Опыт работы с Docker/Docker Compose (собрать/запустить свое приложение в контейнере)
Опыт работы с Kubernetes
.NET 6+, ASP.NET Core, PostgreSQL/MongoDB, Kafka, ClickHouse, Docker, Kubernetes, Gitlab. Работаем по методологии Scrum / Kanban
Мы предлагаем
Гибридный режим работы: можно работать в уютном офисе или дома
Платформу обучения и развития «Т-Банк Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
Линейку льготных тарифов на продукты Т-Банка
Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким
Частичную компенсацию затрат на спорт по окончании испытательного срока
Компенсацию обедов и транспорта в дни посещения офиса
Сервисы для поддержки сотрудника по психологическим, юридическим и финансовым вопросам
Три дополнительных дня отпуска в год
Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании
