Базис·Москва·3 окт.
Менеджер по развитию продукта (VDI)
Ориентир по рынку≈ 110 000 – 250 000 ₽наша приблизительная оценка по 38 вакансиям этой роли и грейда, у работодателя вилка не указана
🏢 ОфисMiddleПолная занятость
Стоит ли откликаться
Стоит откликнуться, но спросите про деньги
Вилку работодатель не назвал, но ориентир по рынку есть: он в строке «Деньги». Объявление живое, и что за работа, понятно из текста.
2 из 4 в норме
Вилку не назвали: какую сумму назвать вам и ниже какой не соглашаться
Деньги
Сумму в объявлении не указали. Ориентир на созвон: столько платят в 38 похожих вакансиях Менеджер уровня Middle.
- Кроме оклада: премия. Размер не назван, а от него зависит доход за год.
Живость
Открыта 16 дней, и признаков фиктивного найма у неё нет. Раньше не выкладывалась.
Описание
Обязанности: 8, требования: 11. Понятно, что за работа, ещё до отклика.
- Обещают
- официальное оформление, ДМС, гибкий график и аккредитованная IT-компания
Что требуют
Конкретных технологий в требованиях нет.
Полный разбор в Pro
Это короткий разбор. В Pro полный: под эту вакансию и ваше резюме
Сколько просить
Не продешевите: сумма под ваше резюме, нижняя граница и готовые фразы для торга
Ваше резюме против требований
Пройдёт ли ваше резюме фильтр: что совпало с требованиями и что дописать до отклика
Спросить у работодателя
Что стоит спросить: вопросы именно к этой вакансии для первого созвона
Когда откликаться
Стоит ли спешить: за сколько дней эта компания обычно закрывает вакансии
30 дней Pro: полный разбор каждой вакансииЧто ещё входит в Pro
Наша компания
BASIS — разработчик программных продуктов для оказания облачных услуг и платформы динамической инфраструктуры. BASIS занимается разработкой и интеграцией софта виртуализации VDI и реализует проекты для крупнейших коммерческих и государственных заказчиков на рынке. В период отсутствия импортного ПО потребность в нашем возросла кратно, и нам просто необходим каждый соискатель - профессионал в нашу дружную команду.
О роли
Сейчас мы находимся в поиске Руководителя по развитию продукта.
Чем предстоит заниматься
Формировать стратегию и дорожную карту закреплённых продуктов совместно с CPO и командами разработки
Изучать задачи заказчиков, собирать обратную связь, анализировать рынок и причины побед и проигрышей в сделках
Проверять продуктовые гипотезы, вести и приоритизировать backlog с учётом ценности для заказчиков, коммерческого потенциала и затрат на разработку
Описывать пользовательские сценарии, требования и критерии приёмки, согласовывать объём и ожидаемый результат изменений с разработкой
Совместно с разработкой, тестированием, поддержкой и смежными PM согласовывать релизные планы, зависимости и готовность продуктов к выпуску
Участвовать в формировании позиционирования, лицензирования и цен: готовить вместе с маркетингом и продажами материалы для вывода продуктов на рынок
Оценивать использование продуктов, удовлетворённость заказчиков и коммерческие результаты, на основе данных корректировать приоритеты
Развивать сквозные инфраструктурные сценарии: развёртывание и эксплуатацию платформ, масштабирование, отказоустойчивость и совместимость компонентов
Наши требования
Высшее образование (техническое, ИТ)
Глубокое понимание VDI-архитектур: брокер соединений, шлюз, агент, клиент
Знание протоколов доставки рабочего стола: RDP, PCoIP, HDX, собственные протоколы
Понимание технологий Linked Clone, Full Clone, instant clone для создания рабочих столов
Знание сценариев: persistent/non-persistent VDI, терминальные серверы, физические ПК
Понимание требований ФСТЭК к защите от НСД в VDI-инфраструктуре
Базовые знания сетевых технологий (NAT, шлюзы, TLS) применительно к VDI
Опыт управления B2B IT-продуктами: исследование потребностей, формирование требований, развитие roadmap и запуск релизов
Английский язык на уровне самостоятельного чтения технической документации
Понимание жизненного цикла ПО, процессов разработки, тестирования, выпуска релизов и сопровождения
Умение работать с ИИ для оптимизации своей работы (отчеты, презентации, таблицы и тд)
Мы предлагаем
Трудоустройство согласно ТК РФ в IT-компании со всеми соответствующими бонусами
Заработная плата состоит из оклада и квартальной премии
График работы 5/2 пн-пт, гибкое начало дня, удаленка
Социальный пакет (ДМС, оплата мобильной связи)
Обучение внутри компании и на внешних курсах
Корпоративная программа лояльности (профессиональное обучение, фитнес-активности, обучение языкам и тд)
