ГНИВЦ·Москва·28 сент.
Java-разработчик (middle+)
Ориентир по рынку≈ 130 000 – 250 000 ₽наша приблизительная оценка по 10 вакансиям этой роли и грейда, у работодателя вилка не указана
🌍 УдалённоMiddleПолная занятость
Стоит ли откликаться
Стоит откликнуться, но спросите про деньги
Вместо вилки в объявлении «конкурентная заработная плата»: что это значит в цифрах, придётся выяснять. Объявление живое, и что за работа, понятно из текста.
3 из 4 в норме
Вилку не назвали: какую сумму назвать вам и ниже какой не соглашаться
Деньги
Вместо вилки в объявлении «конкурентная заработная плата». Ориентир на созвон: столько платят в 10 похожих вакансиях Java Developer уровня Middle.
Живость
Открыта 21 день, и признаков фиктивного найма у неё нет.
Описание
Обязанности: 7, требования: 10. Понятно, что за работа, ещё до отклика.
- Обещают
- официальное оформление, аккредитованная IT-компания и ДМС со стоматологией
- Известно
- высокие нагрузки, микросервисы и испытательный срок
- Не сказано
- из каких стран можно работать и условия испытательного срока
Что требуют
ОбязательноJavaSpringHibernateKafkaJUnit
Надбавка к зарплате на этом уровне: Kafka +20%.
Полный разбор в Pro
Это короткий разбор. В Pro полный: под эту вакансию и ваше резюме
Сколько просить
Не продешевите: сумма под ваше резюме, нижняя граница и готовые фразы для торга
Ваше резюме против требований
Пройдёт ли ваше резюме фильтр: что совпало с требованиями и что дописать до отклика
Спросить у работодателя
Что стоит спросить: вопросы именно к этой вакансии для первого созвона
Когда откликаться
Стоит ли спешить: за сколько дней эта компания обычно закрывает вакансии
30 дней Pro: полный разбор каждой вакансииЧто ещё входит в Pro
Наша компания
IT-компания GNIVC — партнер государственных компаний и лидеров российского бизнеса, разработчик и системный интегратор крупнейших государственных информационных систем, а также коммерческих решений для налогового мониторинга. Компания входит в ТОП-100 лучших работодателей страны и на 9-м месте в категории «IT-компании» 2025 года по рейтингу работодателей hh среди крупных компаний
О роли
Мы в 25% лучших по уровню счастья среди компаний отрасли IT и России 2025 по версии Happy Job У нас есть ИИ-песочница — среда для экспериментов и реальных проектов на современных опенсорс-больших языковых моделях. Здесь можно применять ИИ для оптимизации своей работы, автоматизации процессов и реализации собственных идей от гипотезы до результата
Чем предстоит заниматься
50% сопровождение, 50% новая разработка
Анализ задач и написание программного кода
Участие в код-ревью
Проверка, отладка и тестирование кода
Обнаружение проблем и поддержка работы сервисов на всех этапах разработки
Анализ требований и поиск возможных решений для задач
Оценка времени и усилий, необходимых для выполнения задач
Наши требования
Опыт работы с Spring Boot, Spring MVC, Spring Data JPA, Spring Security
Опыт работы с системой контроля версий (Maven)
Опыт работы с Kafka
Базовое понимание JDBC и JPA/Hibernate
Опыт написания unit-тестов (JUnit, Mockito)
Опыт работы с многопоточными приложениями
Навыки профилирования и отладки приложений
Навыки оптимизации запросов, индексов, плана выполнения
Понимание уровней изоляции транзакций, ACID
Микросервисная архитектура (базовое понимание)
Мы предлагаем
Возможность работы в офисе, по гибридному графику или полностью дистанционно на территории РФ
Рабочий график: пятидневная рабочая неделя (Пн. — Чт. с 09:00 до 18:00, Пт. с 09:00 до 16:45)
Достойное вознаграждение: конкурентная заработная плата по результатам собеседования, а также премии за эффективную работу и достигнутые результаты
Официальное трудоустройство: полное соблюдение требований ТК РФ, включая оплачиваемые отпуска (с дополнительной выплатой 50% от оклада после 11 месяцев работы в Компании) и выплату заработной платы дважды в месяц
Заботу о здоровье
Компенсация больничного листа продолжительностью до 7 дней с сохранением полной оплаты, эквивалентной рабочему дню
Добровольное медицинское страхование (ДМС) по окончании испытательного срока, с широким перечнем ведущих медицинских учреждений, включая качественную стоматологию
Возмещение до 50% затрат на занятия спортом
Развитие и обучение
Профессиональное обучение и сертификация за счет компании
Организация внутренних и внешних митапов, хакатонов, конференций, семинаров и тренингов
Партнерские программы по изучению иностранных языков и развитию профессиональных навыков от Skyeng и Skillbox
Доступ к корпоративной библиотеке на платформе Alpina Digital
Дополнительные выходные: возможность взять 5 дополнительных оплачиваемых выходных (ресурсных) дней в течение календарного года (с 1 января до 31 декабря) для сотрудников, проработавших в компании более 11 месяцев
