Сбер·Москва·1 авг.
ИТ-лидер продукта (Управление документами и подписание КОД)
Ориентир по рынку≈ 275 000 – 400 000 ₽наш грубый ориентир по 175 вакансиям этого грейда на рынке, без учёта специальности: у работодателя вилка не указана
🏢 ОфисSeniorПолная занятостьКорпорация
Стоит ли откликаться
Стоит откликнуться, но спросите про деньги
Вилку работодатель не назвал, но ориентир по рынку есть: он в строке «Деньги». Смущает только, что вакансия висит давно.
2 из 4 в норме
Висит давно: что спросить, чтобы не откликаться в пустоту
Деньги
Вилку работодатель не назвал. Грубый ориентир: столько платят в 175 вакансиях уровня Senior по всему рынку, без учёта специальности.
- Кроме оклада: премия и пересмотр зарплаты. Размер не назван, а от него зависит доход за год.
Живость
Открыта уже 79 дней. Источник её держит, но за таким сроком часто стоит трудный найм или набор в резерв.
- Зарплата не указана
Описание
Обязанности: 11, требования: 5. Понятно, что за работа, ещё до отклика.
- Обещают
- ДМС и компенсация спорта
- Известно
- высокие нагрузки
Что требуют
ОбязательноCI/CD
Надбавка к зарплате на этом уровне: CI/CD +7%.
Полный разбор в Pro
Это короткий разбор. В Pro полный: под эту вакансию и ваше резюме
Сколько просить
Не продешевите: сумма под ваше резюме, нижняя граница и готовые фразы для торга
Ваше резюме против требований
Пройдёт ли ваше резюме фильтр: что совпало с требованиями и что дописать до отклика
Спросить у работодателя
Что стоит спросить: вопросы именно к этой вакансии для первого созвона
Когда откликаться
Стоит ли спешить: за сколько дней эта компания обычно закрывает вакансии
30 дней Pro: полный разбор каждой вакансииЧто ещё входит в Pro
Чем предстоит заниматься
Имеете высшее техническое образование
Имеете опыт руководства технологическими командами от 3 лет
Имеете опыт внедрения высоконагруженных сервисов
Умеете принимать архитектурные решения
Умеете выявлять и закрывать технологические риски
Умеете строить управляемый производственный процесс на принципах AI-PDLC
Понимаете принципы CI/CD
Имеете развитые soft-скиллы
Знакомы с подходами по типизации и глубокому извлечению данных текстовых документов
Ориентируетесь в банковских предметных областях
Знакомы с архитектурой систем и принципами работы с документами клиентов в Банке
Наши требования
Нести ответственность за разработку и надежность информационных систем
Взаимодействовать с продуктовыми командами для выработки оптимальных решений бизнес-задач
Формировать стратегию технологического развития системы
Осуществлять линейное руководство командами
Управлять процессом эффективного решения инцидентов и технических проблем
Мы предлагаем
Комфортный современный офис рядом м. Кутузовская
Гибридный формат работы
Ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
Корпоративный спортзал и зоны отдыха
Система обучения для профессионального и карьерного развития
Расширенный полис ДМС с первого дня работы и страхование для семьи
Программа ипотеки для сотрудников
Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
Дополнительно
Мы развиваем уникальный цифровой кредитный процесс для крупных организаций (сегмент Средний+)
Уже сейчас крупная корпорация может подать заявку на кредит и получить одобрение по ней за несколько минут. При этом можно подписать кредитный договор и получить средства, не приезжая в офис, используя только личный кабинет клиента в Сбербизнес
Чтобы обеспечить качественный сервис и наилучший клиентский путь мы развиваем систему электронного документооборота (ЭДО), которая управляет всеми потоками документов клиента, обеспечивая сбор, распознавание и подписание документов в личном кабинете
Описание команды
Сервис ЭДО развивает full-stack подразделение численностью свыше 50 человек, состоящее из 3 change-команд, юнитов бизнес-аналитики и ручной верификации документов
Технологии и навыки
Мы против мошенников на площадке: если тебя просят заплатить, продиктовать код или установить непонятное приложение, прекращай общение и сразу пиши нам (чат с основателем или форма обратной связи).