Инженер дежурной смены

ПАО Сбербанк

Москва

🏢 Офис

Junior

Полная занятость

Корпорация

Россия

Fintech

Описание вакансии

Мы - большая команда, которая обеспечивает базис инфраструктурного развития Экосистемы Сбербанка. Важная часть этой экосистемы это программно-определяемые облачные вычисления, сети, хранение и обработка данных – внутренний Amazon.

Наша платформа основана на базе OpenSource продуктов, управляет вычислительными ресурсами OpenStack/VMware/OpenShift и дает возможность получать готовые продукты по моделям IaaS и PaaS нашим клиентам. В своей работе мы используем самые современные мировые практики, Agile&DevOps подходы.

Если вы талантливый и амбициозный специалист в сфере ИТ, если вы хотите вместе с нами создавать лучшие продукты для лучших клиентов и уверенно отвечать за результаты, то мы рады принять Вас в команду.

Обязанности

•мониторинг состояния инфраструктуры, реагирование на события мониторинга;

•участие в устранении аварийных ситуаций

•обработка запросов клиентов платформы, передача информации ответственным лицам;

•стандартизация решений, подготовка инструкций для первой линии поддержки;

•составление отчётов

•выполнение регламентных работ направленных на предотвращение угроз деградации/прерывания сервисов;

•ведение базы знаний;

Требования

•опыт работы в командах прикладной поддержки;, опыт применения принципов ITIL на практике, опыт работы с системами мониторинга Zabbix, Grafana;

•ответственность, клиент ориентированность, нацеленность на результат;

•умение работать в команде

•базовые знания Linux

•инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации

Дополнительные плюсом будет

•знание и опыт работы c платформами виртуализации (VMWare, OpenStack);

•знакомство со стеком технологий BitBucket, Jenkins, ELK,, Ansible, Python, Jira, Confluence, HP Service Manager

Условия

•Офисный формат работы: БЦ «Южный Порт» (10 минут пешком от ст. м. Кожуховская), график 5/2 с плавающими выходными(с 08:00 до 17:00 или с 15:00 до 00:00, не в смене с 09:00 до 18:00), отсутствие строгого дресс-кода.

•ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия

•уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития

•расширенный ДМС и льготное страхование для семьи

•корпоративная скидка по ипотеке ипотека для сотрудников

•бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров

•вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

•корпоративная пенсионная программа.