Медлинкс — медицинская IT-компания, которая разрабатывает технологичные сервисные продукты для людей и бизнеса в сфере медицины.
Мы создаем медицинскую информационную систему (МИС), которая помогает автоматизировать работу диагностических центров, объединяет медицинские данные и ежедневно используется врачами, администраторами и пациентами.
Сейчас мы расширяем команду и ищем Frontend Developer, которому интересно создавать качественные пользовательские интерфейсы, участвовать в развитии архитектуры фронтенда и вместе с командой делать продукт лучше.
•разрабатывать новые функции и дорабатывать существующий функционал медицинской информационной системы;
•создавать современные пользовательские интерфейсы на Angular;
•работать с реактивным программированием с использованием RxJS;
•участвовать в проектировании архитектуры frontend-приложения;
•писать чистый, поддерживаемый и хорошо документированный код;
•разрабатывать и поддерживать unit-тесты;
•взаимодействовать с аналитиками, backend-разработчиками, QA и дизайнерами;
•участвовать в code review и обсуждении технических решений;
•принимать участие в развитии процессов разработки внутри команды.
•коммерческий опыт разработки на Angular от 2 лет;
•уверенное знание TypeScript;
•хорошее понимание RxJS и реактивного подхода к разработке;
•опыт работы с современными возможностями Angular, включая Signals (или желание быстро освоить их);
•опыт написания unit-тестов;
•понимание принципов разработки масштабируемых SPA-приложений;
•опыт работы с REST API;
•понимание жизненного цикла разработки программного обеспечения;
•опыт работы в Agile-командах.
Angular (подтягиваем до 22 версии)
Библиотеки RxJS, NgRx
Тестирование на Jest
Инструменты для управления версиями и обеспечения качества кода Git, semantic-release, commitlint, eslint
•работу над продуктом, которым ежедневно пользуются тысячи людей;
•сильную команду разработки, аналитики и тестирования;
•возможность влиять на технические решения и развитие продукта;
•конкурентную заработную плату, которую готовы обсудить на собеседовании;
•гибкое время начала рабочего дня;
•официальное трудоустройство и полностью "белую" заработную плату;
•возможность выбрать удобный формат работы: удаленно, гибридно или из комфортного офиса с видом на Неву (ст. м. Петроградская);
•компенсацию ДМС;
•корпоративные мероприятия, подарки на день рождения, чай, кофе и настольные игры в офисе.