Вам предстоит: поддерживать и развивать систему внутренних коммуникаций, которая помогает реализовывать стратегию департамента и формировать среду под текущие бизнес-задачи компании;сопровождать полный цикл внутренних мероприятий команды: от обработки запроса до проведения и анализа результатов;разрабатывать и запускать коммуникации, которые помогают сотрудникам департамента лучше понимать ценности компании;вести HR-проекты, в том числе:собирать проектную команду под задачи;ставить цели и задачи;контролировать их выполнение;анализировать результаты и готовить отчётность;разрабатывать и проводить опросы среди сотрудников и фокус-группы, анализировать результаты и выделять проблемные зоны;сопровождать изготовление сувенирной продукции для сотрудников: от обработки запроса до выдачи.

Мы ждём, что вы: имеете не менее года опыта работы в крупных компаниях в аналогичной роли;умеете работать с текстами для разных целевых аудиторий, создавать креативные и информационные материалы;умеете выстраивать понятную коммуникацию;организовывали внутренние мероприятия полного цикла — от идеи до анализа результатов;умеете разрабатывать и внедрять коммуникационные стратегии, которые поддерживают бизнес-цели;умеете выстраивать рабочие процессы и договариваться со стейкхолдерами без административного ресурса;готовы самостоятельно предлагать улучшения и доводить проекты до измеримого результата.

Работа у нас — это: возможность реализовать свои идеи в проекте с многомиллионной аудиторией;талантливая команда, готовая поддержать ваши инициативы;прозрачная система премий и зарплата, размер которой обсудим на собеседовании;личный бюджет на обучение, который можно тратить на книги, курсы и конференции;забота о здоровье: с первого дня у вас будет ДМС со стоматологией, в офисе принимают терапевт и массажист;гибридный формат работы.