Senior QA Automation Engineer (HR-платформа)

от 260 000 ₽

≈ от 3 тыс. $

🏢 ОфисMiddleПолная занятостьКорпорация

от 260 000 ₽≈ от 3 тыс. $

Навык востребован (Python), за такой навык на рынке платят больше.

Нажмите на сигнал, чтобы увидеть, на чём он основан

Чем предстоит заниматься

Тестирование приложений: Web-приложение (включая PWA), Backend-тестирование, API-тестирование, мобильные приложения (Android, iOS, iPad)

Работа с Jira (управление задачами, багами, релизами)

Анализ и ревью документации в Confluence

Ведение тестовой модели в Zephyr

Запуск автоматизированных тестов в Jenkins

Наши требования

Опыт разработки автотестов от 3 лет (Python 3 + Pytest)

Опыт работы с модулями Python: requests, psycopg2, json, kafka, SqlAlchemy

Обязателен опыт работы с LLM

Опыт работы с Jenkins или с любым другим иструментом CI/CD

Опыт работы с GIT на уровне выше среднего, понимание gitflow

Понимание как устроены REST запросы, заголовки, параметры, тела запросов, виды аутентификации

Знание принципов ООП, паттернов разработки, умение писать масштабируемый код для дальнейшей разработки, знание клиент-серверной архитектуры

Опыт работы с базами данных Postgres, Mongo, знание SQL на уровне простых запросов

Опыт работы/администрирование \NIX систем

Опыт работы с Kubectl

Понимание и написание асинхронного кода

Опыт работы с Docker

Мы предлагаем

Гибридный формат работы

Ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия

Более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития

Расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа

Ипотека для всех сотрудников

Скидки на продукты компаний-партнеров

Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

Дополнительно

HR - платформа Сбера – собственный продукт компании, который покрывает весь жизненный цикл работы с человеческим капиталом: подбор, обучение, развитие, оценка, результативность, обратная связь и др. В нашей команде открыта вакансия QA-инженера, который будет помогать развиваться нашей платформе

Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика ждите сообщение от него в Сберчате, диалог займёт примерно 10 минут. Задача AI-рекрутера — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры

AI-рекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным для всех!