
Стажер-системный инженер (1С)
КРОК
Москва
🏢 Офис
Без опыта
Полная занятость
Россия
Описание вакансии
Команда 1С в КРОК – это больше 150 специалистов и управленцев, которые реализуют проекты федерального масштаба для управления производством, финансами и экономикой предприятий. Компания неоднократно становилась победителем в номинации «1С:Проект года» от фирмы «1С».
Мы усиливаем практику 1С и приглашаем присоединиться к нашей команде Стажер-инженер 1с
Стажировка в КРОК – это
•Старт карьеры. Стажер с первого дня становится частью команды и погружается в реальные проекты с возможностью влиять на бизнес-результат;
•Путь до junior-специалиста в среднем занимает 6 месяцев — все это время рядом будет наставник и команда, которые будут помогать в адаптации, делиться опытом и помогать достигать профессиональных целей.
Ваши задачи
•Участие в проектах;
•Сбор и анализ инфраструктурных требований к системе, оценка выполнимости требований, выбор вариантов реализации;
•Разворачивание и настройка инфраструктуры (windows, linux);
•Развитие внутренних инструментов и сервисов, автоматизирующих рутинные операции (docker, ansible);
•Решение вопросов, связанных с производительностью и стабильностью работы 1С в различных средах;
•Настройка мониторинга.
Наши ожидания
•Высшее образование, рассмотрим в том числе и студентов последних курсов (желательно профильных вузов\направлений);
•Базовые знания и опыт работы с ОС на базе Windows, Linux (умение работать в консоли);
•Apt/yum/dnf установка, обновление, репозитории, зависимости;
•SQL - понимание реляционной БД, запросы;
•Базовое понимание принципов работы сетевых технологий;
•Желание обучаться, сертифицироваться.
Будет плюсом
•Понимание базовых инфраструктурных сервисов: файловые серверы, служба каталогов, DNS, DHCP, резервное копирования и мониторинг.
•Наличие пет-проектов;
•1C - понимание разницы файловой и клиент-серверной инфраструктур
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ
•Широкий стек технологий и проектов, возможность гибко строить свой карьерный трек;
•Зарплату, соответствующую опыту и навыкам, прозрачную систему мотивации;
•Работу в компании с аккредитацией в Минцифре;
•Поддержку профессионального развития – курсы и тренинги от корпоративного университета, внешнее обучение за счет компании;
•Возможность делиться экспертизой – выступать на внешних и внутренних митапах и конференциях, писать в техноблоги, участвовать в студенческих образовательных программах от brainz by CROC;
•Well-being-программы – расширенный пакет ДМС со стоматологией и психологом, телемедицина 24/7, hotline CROC (внутренняя система консультирования и оперативной помощи по вопросам здоровья);
•Спорт – сезонные спортивные программы, современный спортзал для занятий в офисе, беговой клуб, приложение Croc Sport, командные соревнования по популярным видам спорта;
•Яркая корпоративная жизнь – более 100 программ в год (совместные путешествия, праздники, тимбилдинги, клуб путешественников, случайный кофе);
•Комфортный офис с компенсацией питания в CROC Cafe, экосистемой сервисов, парковкой, корпоративным транспортом от метро.
•Данное описание не является офертой
