MTS Web Services·Москва (м. Технопарк)·27 авг.
Руководить группой инженеров, развивать сотрудников.
Осуществлять обеспечение доступности MC-продукта на уровне 99,95%.
Формировать и контролировать выполнение технологической стратегии в направлении надежности.
Участвовать в улучшении метрик надежности, наблюдаемости в трайбе совместно с продуктовыми командами.
Заниматься обеспечением процессов управления уровнем сервиса на основе SLI/SLO/SLA.
Развивать базу знаний (runbooks, postmortem) и автоматизацию сценариев работы с инцидентами.
Заниматься формированием планов и мероприятий по обеспечению непрерывности (DRP/DRT, катастрофоустойчивость, подтверждение заявленных RTO/RPO).
Проводить анализ ИТ-решений, взаимодействовать с соседними командами и подразделениями в рамках анализа ИТ-решений и интеграций.
Опыт работы на позиции лидера SRE / руководителя эксплуатации в крупных технологических компаниях от 3 лет.
Опыт организации процессов эксплуатации, сопровождения и обеспечения надежности в группе продуктовых команд.
Опыт управления командой инженеров, создания плана развития сотрудников и их компетенций.
Знание и опыт построения отказоустойчивых и наблюдаемых (observable) систем.
Практический опыт локализации проблем и устранения инцидентов в больших и сложных системах.
Опыт внедрения практик и инструментов SRE и DevOps, встраивания процессов / процедур обеспечения надежности.
Собственную платформу MTS Ocean для получения ИТ-ресурсов, а это значит, что деплой, мониторинг, observability не будут для тебя проблемой, ты сможешь сосредоточиться на фичах.
Профессиональные гильдии инженеров, где мы поддерживаем друг друга и помогаем стать лучше.
Внутреннюю площадку TechTalks для обмена опытом, дискуссий, развития навыков самопрезентации.
Участие во внешних IT-конференциях. Наши эксперты выступают на ведущих профильных конференциях, таких как HighLoad++, DevOps Conf, Joker, AHA!, Матемаркетинг и другие. А еще мы организуем собственную масштабную конференцию True Tech Day и регулярно проводим митапы для разработчиков и инженеров.
Полезные курсы и вебинары в корпоративном университете и электронную библиотеку.
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию.
Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы, материальную помощь в сложных жизненных ситуациях.
Отпуск 28 календарных дней.
Прием врачей общей практики и массаж в офисе.
Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких.