Hayat Marketing является ведущим игроком в индустрии FMCG и одной из крупнейших глобальных компаний, основанных турецкими инвесторами. Компания специализируется на производстве гигиенической бумажной продукции Papia, Familia, Focus, средств гигиены Molped, средств гигиены для детей Molfix, подгузников для взрослых Joly и Evony.
По данным мирового независимого информационного издания Tissue World, Hayat Marketing является компанией с самыми быстрыми темпами реализации инвестиций за последние 5 лет. Мы работаем в 14 странах, используя системы, соответствующие европейским стандартам, и предлагаем продукцию потребителям через экспортную сеть, охватывающую более 100 стран.
Чем предстоит заниматься
•Лидирование S&OP процесса на горизонте до 18 месяцев
•Взаимодействие с отделом продаж и Головным офисом по процессам прогнозирования спроса: согласование объёмов продаж, определение приоритетов при ограниченности ресурсов, подготовка аналитических отчетов для принятия решений по прогнозу
•Взаимодействие с командой маркетинга, лидирование SC части процесса по запуску инноваций
•Создание и оптимизация процессов и процедур для увеличения эффективности отдела планирования, включая оптимизацию управления запасами и планирования поставок.
Наши ожидания
•Высшее образование (экономическое, финансовое, математическое или статистическое образование является предпочтительным)
•Хорошее знание английского языка (не ниже Upper Intermediate, свободный разговорный и письменный)
•Опыт работы в FMCG, Retail, Farma. Хорошее понимание работы цепи поставок торговой компании
•Знание методов прогнозирования, статистических методов анализа, принципов функционирования отдела продаж и отдела планирования
•Power Query / python / PowerBI - высокий уровень владения (М, DAX, SQL, python будут преимуществом), MS Excel (продвинутый пользователь)
•Аналитический склад ума, нацеленность на результат, активная жизненная позиция
•Готовность работать "руками", быть играющим тренером
Мы предлагаем
•Работу в стабильной и развивающейся международной FMCG компании (штаб-квартира в Турции)
•Оформление согласно ТК РФ, белая зарплата
•Корпоративную культуру, основанную на семейных ценностях
•Возможности для профессионального и карьерного роста
•Компенсацию обедов и проезда
•Ежеквартальные наборы собственной продукции
•ДМС (включая стоматологию, скидки ближайшим родственникам)
•Программа поддержки сотрудников (индивидуальные консультации)
•Корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей
•Подарки к праздникам
•Офис в Москва Сити, башня Империя
Если вы ориентированы на качество, готовы работать в команде, развиваться и достигать бизнес-целей, то мы с нетерпением ждем Ваше резюме!
