Руководитель отдела разработки / Head of Engineering / Head of Software Development
Т Плюс
Москва
🏢 Офис
Middle
Полная занятость
Россия
Описание вакансии
О «ЭнергосбыТ Плюс» объединенная энергосбытовая компания Группы "Т Плюс": мы обеспечиваем светом и теплом около 7 миллионов домохозяйств в 16 регионах России.
Компания взяла курс на цифровизацию и развитие ИТ по всем ключевым направлениям (автоматизация ключевых бизнес процессов на базе биллинговых и учетных систем, когнитивные помощники, системы анализа данных, CRM-системы и т.п.). Наша цифровая инфраструктура улучшает бизнес-процессы внутри компании и помогает клиентам чувствовать себя комфортно в городской среде.
Приглашаем в нашу команду РУКОВОДИТЕЛЯ ОТДЕЛА РАЗРАБОТКИ БИЛЛИНГОВЫХ СИСТЕМ
Мы ищем лидера, который трансформирует процессы, выстроит прозрачные правила и релизные такты, внедрит новые подходы к работе с бэклогом, стратегией развития решения и выведет команду на новый уровень эффективности для устойчивого развития
Вам предстоит
•Выстраивание процессов: аудит существующих процессов работы подразделения, ИТ-системы, смежных подразделений, выявление зон улучшений, разработка и внедрение обновленного производственного процесса работы направления, релизных циклов и подходов
•Управление командой: переформирование и выстраивание команды с учетом утвержденной стратегии и подходов к работе, найм, ротация сотрудников, работа с лидами, выстраивание процессов работы подразделения, операционное управление, развитие и мотивация команды реформирование штата разработчиков, аналитиков и инженеров качества. Выстраивание процессов адаптации, наставничества, оценки эффективности сотрудников и их профессионального развития
•Организация процесса разработки и поставки: оценка, приоритезация (вкл. фин эффект), планирование, декомпозиция задач, разработка, внедрение, контроль сроков, качества, управление нагрузкой на подразделение, выстраивание внутренней отчётности и управленческой отчетности, внедрение метрик качества разработки и time-2-market
•Стратегическое планирование: приоритизация бэклога совместно с заказчиками, управление техническим долгом, защита дорожной карты (roadmap) изменений платформы перед руководством
•Обеспечение стабильности: организация контроля качества релизов, участие в разборе критичных инцидентов, выработка мер по повышению отказоустойчивости сервисов;
•Технологическое развитие: принятие решений о модернизации архитектуры, оценка целесообразности рефакторинга или внедрения новых инструментов автоматизации
•Межкомандное взаимодействие: выстраивание эффективного обмена данными со смежными подразделениями (эксплуатация, информационная безопасность, инфраструктура)
Мы ожидаем от Вас
•Опыт руководства IT-командой разработки от 3–5 лет
•Опыт перестраивания процессов и команд/функций разработки, внедрения релизных циклов, методологий работы (kanban, scrum, agile и др), закрепления подходов к работе внутренними документами
•Опыт формирования и запуска команд с нуля, управления большой командой разработки (20+ человек)
•Опыт руководства Лидами направлений/Product Owner/Владельцами продукта
•Опыт работы над ИТ-решением совместно с заказчиками и владельцем системы от бизнеса, выстраивания приоритетов, работы с обратной связью, развития системы с учетом требования бизнеса и видения ИТ
•Управление бюджетом отдела, ит-ресурсами, проектными бюджетами и др
•Способность выстраивать конструктивный диалог как с техническими специалистами, так и с представителями бизнеса и руководством
•Высокий уровень самоорганизации и способность работать в условиях многозадачности
Будет вашим конкурентным преимуществом
•Глубокое понимание полного цикла создания программных продуктов: от сбора требований до передачи в промышленную эксплуатацию
•Системное мышление и умение оценивать риски при внесении масштабных архитектурных изменений
•Понимание принципов реляционных баз данных, клиент-серверной архитектуры и интеграционных взаимодействий (API, очереди сообщений)
•Практический опыт работы с высоконагруженными системами класса Billing, ERP или FinTech и решениями на базе Oracle будет преимуществом
Мы предлагаем
•Работа с интересными и нестандартными задачами
•Трудоустройство с первого дня работы в соответствии с ТК РФ
•Полностью официальная заработная плата
•Дополнительное медицинское страхование, включая стоматологию
•Ежегодная индексация заработной платы
•Годовая премия по результатам работы прошлого года
•Возможность профессионального и карьерного роста
•Возможность работать в режиме Home officе
Технологии и навыки
Похожие вакансии
Если при отклике просят перевести деньги, назвать код из SMS, войти через чужой аккаунт или установить непонятное приложение — это признаки мошенничества. Не соглашайся и напиши нам через чат с основателем или форму обратной связи.