Мы разрабатываем платформу для планирования и управления цепочками поставок, ядром которой становится собственная система IBP (Integrated Business Planning). Команда строит end-to-end дата-пайплайны, интегрирует внешние и внутренние источники данных и обеспечивает надёжное хранение и доступность данных в DWH — от качества этой инфраструктуры зависят точность планирования и миллионы управленческих решений в закупках, продажах и логистике.
Развивать дата-платформу и собственную систему IBP: собирать данные из разных источников (онлайн- и офлайн-продажи, ERP, внешние API), очищать, трансформировать и готовить их для процессов планирования, обеспечивая стабильный и масштабируемый поток данных.
•Разрабатывать собственную систему IBP (Integrated Business Planning) и участвовать в развитии её архитектуры
•Разрабатывать и оптимизировать Spark-пайплайны для обработки данных в масштабе (200+ млн строк ежедневно)
•Автоматизировать интеграцию данных из внешних и внутренних источников: продажи, акции, цены, остатки, погода, календари
•Настраивать хранение и доступность данных в DWH
•Делать платформу более надёжной, масштабируемой и удобной
•Официальное оформление с белой ЗП, ежеквартальные премии по результатам работы;
•Возможность работать удалённо или в гибридном формате;
•Широкий пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию), страхование жизни и здоровья;
•Возможность учиться и развиваться за счёт компании: внешние тренинги и семинары по профессиональным тематикам, участие в крупнейших конференциях страны, программы развития цифровых и управленческих навыков (Цифровая академия, Школа Тимлидов), онлайн и офлайн мастер-классы, корпоративный университет «X5 Полка», школа наставников и многое другое;
•Программы мотивации для спикеров и авторов: внутренняя школа Speak Up School, Write Up, ачивки и баллы за выступления, подготовка спикеров к крупнейшим конференциям страны, сообщество авторов на Хабре, возможность шерить опыт с комьюнити внутренних и внешних экспертов;
•Обмен опытом через cообщества: 12 технических комьюнити от java до devops;
•Яркая корпоративная жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации: регулярные внутренние митапы, демо-дни, открытые микрофоны, день IT-специалиста, программы волонтерства, корпоративное предпринимательство X5 Idea Challenge;
•Забота о благополучии сотрудников: 7 спортивных сообществ (бег, футбол, волейбол, баскетбол, хоккей, лыжи, триатлон), ежегодная Неделя здоровья;
•Скидки в экосистеме бизнесов Х5 («Пятёрочка», «Перекрёсток», «Много лосося», «Перекресток Впрок»);
•Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров);
•Материальная помощь сотрудникам, попавшим в сложную жизненную ситуацию.
