Руководитель отдела системной аналитики (Академгородок)

Сигнатек

Новосибирск

🏢 Офис

Middle

Полная занятость

Россия

Описание вакансии

Компания «Сигнатек» имеет государственную аккредитацию в сфере информационных технологий.

«Сигнатек» — один из ведущих российских разработчиков профессионального оборудования в области сбора, распределения и обработки информации для структур, обеспечивающих безопасность общества. Более 30 лет мы разрабатываем высоконагруженные информационные системы, программно-аппаратные комплексы и аналитические решения.

На сегодняшний день мы располагаем собственной производственной базой, находящейся на территории Новосибирского научного центра, а также в г. Москве.

Входим в структуру «ИКС Холдинга» в рамках группы компаний "Криптонит".

Мы в поисках Руководителя отдела системной аналитики.

В составе отдела сейчас 9 действующих системных аналитиков и 2 дизайнера.

Какие задачи вам предстоит выполнять

1. Стратегия и планирование

Участвовать в реализации стратегии компании через развитие аналитических компетенций и внедрение data-driven решений

Планировать загрузку и приоритеты команды, отслеживать KPI и готовить регулярные отчеты для руководства

2. Управление командой и задачами

Формировать задачи, распределять ресурсы и обеспечивать выполнение проектов в срок и в рамках заданного качества

Проводить экспертизу аналитических материалов, отчетов и рекомендаций команды перед их передачей заказчикам

3. Оптимизация процессов и кросс-функциональное взаимодействие

Совершенствовать процессы внутри отдела с целью повышения эффективности работы отдела и компании в целом

Внедрять лучшие практики и автоматизировать рутинные операции для роста производительности отдела

Выстраивать прозрачные процессы взаимодействия со смежными подразделениями и стандартизировать обмен данными

4. Регламентация и стандарты

Разрабатывать и актуализировать инструкции, регламенты, положения, методологии и стандарты работы отдела, обеспечивая соответствие корпоративным требованиям и прозрачность процессов

5. Развитие персонала

Формировать индивидуальные траектории развития

Организовывать обучение и менторство для роста экспертности команды

Управлять полным циклом работы с персоналом: подбор, адаптация, оценка, мотивация и развитие кадрового резерва

Наши ожидания от кандидата

•Опыт работы в качестве лидера команды аналитиков от 3-х лет

•Опыт работы на проектах развития или внедрения OpenSource систем на платформе Linux

•Опыт работы с хранилищами данных (реляционные PostgreSQL, S3, MongoDB)

•Опыт работы с Kubernates/Docker

•Опыт работы с нейронными сетями

•Опыт работы с API, понимание REST, JSON

•Методы анализа, описания и управления изменениями требований к системам

•Владение нотациями моделирования UML/BPMN

•Опыт работы в Agile-командах разработки ПО

Будет преимуществом

•Знание технологий Apache Kafka, Cassandra, Spark, Elasticsearch, объектных хранилищ S3

Мы предлагаем

•современный, комфортный офис в Технопарке Академгородка: тренажерный зал, зона отдыха, постоянно пополняемая современной профессиональной литературой библиотека

•гибкий график работы с возможностью частичной удаленной работы

•обширную программу дополнительного медицинского страхования (ДМС), включая стоматологию и стационар

•фиксированный размер 100% белой зарплаты, периодический пересмотр зарплат согласно рынку

Уровень заработной платы будет определяться по итогам собеседования.

Оставляйте отклик и мы свяжемся с вами!