Java разработчик

Т-Банк

Красноярск

🏢 Офис

Middle

Полная занятость

Россия

Описание вакансии

Мы расширяем команды и ищем senior разработчиков для развития нескольких сервисов:

•Т-Инвестиции. Мы — лидер среди брокеров по количеству активных клиентов. Делаем инвестиции удобными, технологичными и понятными.

•Т-Бизнес. Меняем подход к ведению бухгалтерии, обмену документами между организациями и работе с архивами — переводим все и вся в цифру.

•Т-Страхование. Развиваем платформу прямых продаж. Наша цель – предсказуемый, удобный процесс для бизнеса и клиента.

•Платежные технологии и процессинг. Занимаемся разработкой и поддержкой платежного шлюза банка. Задачи шлюза — определять тип платежей, наполнять их данными из других систем банка и проверять разрешенность операций.

У нас много интересных и разнообразных задач, опытная команда и отличные возможности для роста. Откликайтесь на вакансию, чтобы узнать о проектах и выбрать подходящий для вас.

Обязанности

•Разрабатывать внешние и внутренние продукты

•Прорабатывать и реализовать интеграционные решения

Требования

•Опыт разработки на Java от 3 лет

•Опыт коммерческой разработки на Java 11+ или Kotlin

•Опыт коммерческой разработки с любым из фреймворков: Spring Boot, Quarkus, Micronaut или Vert.x

•Опыт коммерческой разработки с одним из контейнеризаторов: Kubernetes, Docker или OpenShift

•Опыт коммерческой разработки с одним из брокеров: Kafka, Rabbit MQ или Active MQ

•Опыт коммерческой разработки с PostgreSQL, MySQL или Oracle будет плюсом

•Опыт работы с системой контроля версий

Мы предлагаем

•Гибридный режим работы: можно работать в уютном офисе или дома

•Платформу обучения и развития «Т-Банк Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии

•Линейку льготных тарифов на продукты Т-Банка

•Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким

•Частичную компенсацию затрат на спорт по окончании испытательного срока

•Компенсацию обедов и транспорта в дни посещения офиса

•Сервисы для поддержки сотрудника по психологическим, юридическим и финансовым вопросам

•Три дополнительных дня отпуска в год

•Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании