WorkaemКарьерная платформа
  • Вакансии
  • Компании
  • Зарплаты
  • Офферы
  • Сервисы
  • Блог
  • Работодателям
Workaem

Карьерная платформа для IT-специалистов: вакансии напрямую с карьерных страниц 300+ компаний, из телеграм-каналов, с международных площадок и от работодателей напрямую. Разбор условий, детектор мёртвых вакансий, AI-инструменты для резюме. Базовые функции бесплатны.

Подпишись, присылаем лучшие вакансии недели
Или читай канал в телеграме
Соискателям
Все вакансииЗа границейУдалёнка в долларахКомпании с РУ основателямиЗарплатыОфферыВозможностиСоветыСоздать резюмеТренировка интервью
По технологиям
Вакансии PythonВакансии JavaScriptВакансии ReactВакансии JavaВакансии GoВакансии Docker
По профессиям
РазработкаДизайнQA / ТестированиеАналитикаProduct / Project ManagerМаркетинг
Работодателям
Разместить вакансиюТарифыБаза кандидатовСвязаться с нами
Кабинет
РегистрацияВойтиЛичный кабинетМои откликиСохранённыеУведомления
Компания
О проектеПредложенияКонтактыБлогКонфиденциальностьУсловия использования
© 2026 Workaem. Все права защищены.КонфиденциальностьУсловияОферта
Made by IT, for IT 💛
Recruiter Junior+
ВердиктОписаниеИнструментыКомпанияПохожие
  1. Главная
  2. /
  3. Вакансии
  4. /
  5. Recruiter Junior+

PLATA·Serbia or Georgia·11 авг.

Recruiter Junior+

🏢 ОфисJuniorПолная занятостьАнглийский B2
Зарплата не указана
Вилки нет, про деньги придётся договариваться с нуля.
Нажмите на сигнал, чтобы увидеть, на чём он основан

Чем предстоит заниматься

PLATA is looking for Junior+ Recruiters to join its Talent Acquisition team. You’ll support the full recruitment cycle, working closely with hiring managers and experienced recruiters while developing your sourcing and interviewing skills
Support end-to-end recruitment within your hiring stream
Proactively source candidates via LinkedIn, GetMatch and other platforms
Conduct initial interviews and coordinate the hiring process
Build and maintain candidate pipelines
Partner with hiring managers and the stream lead on hiring decisions
Ensure a positive candidate experience
Track recruitment metrics and maintain accurate ATS data

Наши требования

1+ year of recruitment experience
Experience with sourcing tools such as LinkedIn, GetMatch or similar platforms
Ability to manage multiple tasks in a dynamic environment
Strong communication and collaboration skills
Motivation to grow within recruitment
English B2+ for communication with an international team

Мы предлагаем

Flexible work from offices in Serbia or Georgia
Healthcare coverage
Education budget for language lessons, professional training and certifications
Wellness budget
20 days of annual leave + paid sick leave

Технологии и навыки

Support
P
PLATA
Serbia or Georgia

ГрейдJunior
ЗанятостьПолная занятость
РегионСербия
ФорматОфис
ИсточникСкрыто
Опубликовано11 авг.
Все вакансии компании

AI-помощник

под эту вакансию
Войди, чтобы AI оценил твоё соответствие вакансии и написал сопроводительное письмо

Похожие вакансии

Penetration Tester (Middle)KPMGDelphi разработчик (senior)ProДоступна только зарегистрированнымQA инженер (декретная ставка)СБЕРдо 200 000 ₽Tech Support EngineerProДоступна только зарегистрированным
Мы против мошенников на площадке: если тебя просят заплатить, продиктовать код или установить непонятное приложение, прекращай общение и сразу пиши нам (чат с основателем или форма обратной связи).