Менеджер R&D проектов (молочная категория)
PepsiCo
Москва
🏢 Офис
Middle
Полная занятость
Россия
Описание вакансии
Обязанности
•Ведение проектов по разработке и запуску в производство продуктов Modern Dairy и Children Food в соответствии с Technical Stage Gate. Управление проектами в MyInnovation;
•Управление проектной группой представителей функций R&D и других технических функций;
•Организация и проведение проектных встреч. Подготовка R&D документации;
•Подготовка и согласование с вовлеченными в проект функциями брифа на разработку продуктов;
•Планирование бюджета проектов и контроль за его исполнением;
•Контроль этапов проектов, обеспечение их своевременного выполнения и запуска проекта в срок оценка рисков проекта и подготовка и Mitigation plan для их предотвращения;
•Осуществление кросс-функционального взаимодействия с представителями бизнес функций (маркетинг, коммерциализация, финансы и т.д.);
•Организация процесса дегустаций прототипов и промышленных образцов продуктов в процессе разработки.
Требования
•Образование: высшее пищевое (предпочтительно), химическое, биотехнология;
•Технические знания процессов технологий производства молочных продуктов будут преимуществом;
•Опыт ведения проектов по запуску новых продуктов;
•Знание и владение навыками Project Management;
•Лидерские качества и способность эффективно работать и общаться в кросс-функциональных и глобальных командах;
•Хорошие навыки устного и письменного общения и презентации на английском (upper intermediate) и русском языках;
•Отличное владение MS Office (Excel, Power Point);
•Стремление постоянно обучаться и применять знания для работы с новыми продуктами/технологиями.
Условия
•Официальное оформление в штат компании Wimm-Bill-Dann;
•Добровольное медицинское страхование (ДМС): расширенный пакет со стоматологией;
•График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 (удалённый фомат работы + офисные дни);
•Стабильная белая заработная плата, ежегодный инкриз по результатам работы, годовой бонус;
•Изучение иностранных языков за счет компании;
•Новогодние подарки для детей сотрудников;
•Корпоративное обучение, тренинги/вебинары, участие в кросс-функциональных проектах, возможность профессионального и карьерного роста.