C# разработчик (middle)

🔄 ГибридMiddleПолная занятость

Зарплата не указана

Навык востребован (Linux). Но вилки нет, про деньги придётся договариваться с нуля.

Нажмите на сигнал, чтобы увидеть, на чём он основан

Наша компания

Управляющая компания «Первая» (ранее — Сбер Управление Активами, до ноября 2012 года — УК Тройка Диалог) ищет C# разработчика (middle) в команду Онбординг.

Чем предстоит заниматься

Участие в проектировании и разработки информационных систем СУА в составе AGILE команды Онбординг

Разработка решений для автоматизации на стеке .NET (C#)

Участие в проектировании архитектуры совместно с командой

Совершенствование практик кодирования и DevOps совместно с командой

Наши требования

2–3 года опыта работы разработчиком C# в коммерческой разработке

Понимание ООП

Понимание принципов построения распределённых систем

Уверенные знания C#

Понимание работы CLR

Знание паттернов проектирования, понимание принципов SOLID

Опыт построения систем на микросервисной архитектуре

Понимание принципов проектирования API

Знание asp net core MVC

Опыт работы с MS SQL Server, PostgreSQL

Базовые знание T-SQL

Опыт работы с ORM (используем EF Core)

Опыт работы с контейнерами docker

Опыт работы с брокерами сообщений (используем RabbitMQ)

Навыки написания Unit-тестов

Понимание архитектур, основанных на обмене сообщения

Опыт работы с Kubernetes

Опыт работы с ELK

Базовые знания Linux

Опыт работы с CI/CD системами

Мы предлагаем

Гибридный формат работы (офис 2 дня + удалённая работа из дома 3 дня)

Офис Москва Сити (м. Деловой центр)

Выгодные ипотечные льготные условия кредитования

Бесплатная подписка СберПрайм+

Скидки на продукты компаний-партнёров: Okko, Сбер Маркет, Delivery Club, Самокат, Сбер Еаптека и другие

ДМС с первого дня и льготное страхование для близких

Корпоративная пенсионная программа

Детский отдых и подарки за счёт Компании

Обучение за счёт Компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера и неограниченный доступ к библиотеке, обучение в Корпоративном университете, тренинги, митапы и возможность получить новую квалификацию

Реферальная программа для сотрудников