Android-разработчик
EGAR
Москва
🏢 Офис
Middle
Полная занятость
Описание вакансии
Приглашаем в команду Android-разработчик
Проект AI Школа
Разработка ПО для POS устройств на базе ОС Android.
Большую роль играет взаимодействие с разнообразными кассовыми решениями, множеством платежных инструментов и эквайрингом банка, интеграции с сервисами «Спасибо от Сбербанка» и QRpay.
Структурные компоненты команды так же включают работу с биометрическими модулями и обработкой изображений с камеры, где клиентский путь задействует процессы по идентификации лица и определению критериев для проведения финансовых операций.
ЗАДАЧИ
•Создавать приложения для работы с различными платежными инструментами;
•Взаимодействовать с биометрическими системами;
•Внедрять библиотеки для работы с Android терминалами;
•Строить DevOps процесс.
МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС
•Опыт в разработке Android приложений от 3 лет;
•Знание Kotlin, Java Core;
•Понимание ООП, SOLID, DRY, KISS, YAGNI;
•Паттерны проектирования;
•Уверенные знания компонентов Service, ContentProvider, BroadcastReceiver;
•Android SDK;
•Compose, Dagger2, Koin, Hilt, OkHttp, Retrofit, Glide, Room, Mockito, JUnit (знания, опыт использования, умение писать unit-тесты);
•Понимание архитектур MVP, MVVM, MVI (понимание, опыт работы в рамках данных архитектур);
•Полное погружение в Kotlin coroutines, flow;
•Опыт работы с системными сервисами Android (Датчики, камера, Bluetooth, Alarm и т. п.);
•Android material design;
•Базовые понятия сетевых протоколов: http, rest, soap и др.;
•Понимание многопоточности в Java;
•Алгоритмы и структуры данных;
•Опыт настройки CI/CD;
•Понимание/опыт работы с WebSocket;
•Портфолио;
•Опыт работы по Agile - методологиям.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ
•Официальное оформление в стабильную и динамично развивающуюся ИТ-компанию EGAR;
•Формат работы: г. Москва гибрид (офис-удаленка);
•График работы с 9:00 до 18:00;
•Конкурентный уровень заработной платы, который мы готовы обсудить на собеседовании;
•Полноценную проектную команду с четким разделением ролей;
•Оперативное решение организационных вопросов;
•Возможность профессионального роста (вертикального или горизонтального);
•Возможности обучения (курсы, сертификация);
•Бонусы по реферальной программе, за успешную рекомендацию;
•Дополнительно 4 дня в год по болезни без больничного листа (sick day);
•Расширенный пакет ДМС, включая стоматологию;
•Сохранение баланса между работой и личной жизнью.
